Het loon van...
Vorige

1 van 822

Volgende

Hoeveel verdienen verpleegkundigen?

verpleegkundigen
Verpleegkundigen zijn onmisbaar in onze samenleving. Maar hoeveel verdienen verpleegkundigen eigenlijk? In de zorgsector moet je vaak dag en nacht klaarstaan voor je patiënten. Werken in het weekend of op feestdagen hoort er allemaal bij. Verpleegkundigen dienen ook 's morgens vroeg of 's avonds laat klaar te staan. Voor die shifts worden ze natuurlijk wel extra betaald.

Je loon als verpleegkundige wordt bepaald door loonbarema's. Hierin spelen je diploma, ervaring en shifts die je werkt een rol (SOM, 2018).

In 2018 vonden er op vlak van verloning grote verschuivingen plaats in de zorgsector. De reden: de invoering van een nieuw functieclassificatiesysteem (IFIC). Dat systeem omschrijft en weegt alle beroepen in de sector, en deelt ze op in twintig categorieën. Daaraan zijn nieuwe loonschalen gekoppeld. Over het algemeen gaat de totale loonmassa in het nieuwe systeem omhoog, maar dat is niet lineair. Voor sommige beroepen stijgt het loon over de loopbaan, voor andere niet. De meeste startlonen in het nieuwe systeem liggen wel hoger.

Voor medewerkers die al in dienst zijn, is de overstap naar het nieuwe functieclassificatiesysteem vrijblijvend. Zij kunnen, met behulp van de website van IFIC, kiezen voor het nieuwe systeem of voor het behoud van hun huidige loonschaal. Nieuwe werknemers die sinds 30/04/2018 in dienst zijn, vallen automatisch onder IFIC.

Gegradueerde verpleegkundige

Studeer je af als gegradueerde in de verpleegkunde – vroeger A2 – en begon je te werken voor 30/04/18 dan kom je terecht in de loonbarema’s van de ‘basiszorg’ (bedragen per 1 maart 2020). Als starter kan je rekenen op een loon van zo’n 2.225,97 euro bruto per maand. Na 10 jaar ervaring loopt je maandelijks brutoloon gemiddeld op tot 2.954,78 euro. Hieronder een overzicht: 

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 2.395,04
2 2.395,04
3 2.434,06
4 2.434,06
5 2.486,08
6 2.486,08
7 2.822,16
8 2.822,16
9 2.901,73
10 2.954,78
11 3.034,35
12 3.034,35
13 3.113,93
14 3.113,93
15 3.130,95
16 3.130,95
17 3.273,07
18 3.273,07
19 3.352,65
20 3.352,65

Wie na 30/04/18 startte als gegradueerde verpleegkundige, of persoonlijk kiest om over te stappen op het nieuwe systeem, wordt verloond volgens volgende IFIC barema’s (per 1 maart 2020):

  • Startloon: 2.513,26 euro 
  • 4 jaar anciënniteit: 2.832,65 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 3.202,46 euro
Verdien jij zoals het hoort? Vergelijk je loon met dat van anderen dankzij het Jobat Salariskompas

Bachelor: ruim 2.744 euro na 5 jaar

Nog op het functieniveau ‘basiszorg’ vinden we de loonbarema’s (per 1 maart 2020) van verpleegkundigen die afstudeerden met een bachelordiploma, dit zijn de vroegere A1 diploma’s. Met dit diploma kan je volgens het oude systeem starten aan een loon van 2.412,36 euro bruto per maand. 10 jaar anciënniteit levert een maandelijks brutoloon op van 3.259,82 euro. Een overzicht:

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 2.587,96
2 2.587,96
3 2.665,99
4 2.665,99
5 2.744,02
6 2.744,02
7 3.127,20
8 3.127,20
9 3.206,77
10 3.259,82
11 3.339,40
12 3.339,40
13 3.418,97
14 3.418,97
15 3.498,54
16 3.772,64
17 3.852,22
18 3.852,22
19 3.931,79
20 3.931,79
Op zoek naar een (nieuwe) job als verpleegkundige? Deze bedrijven zijn op zoek... naar jou!

A1 verpleegkundigen (bachelors) die kiezen voor het IFIC systeem, ontvangen minimaal volgende lonen:

  • Startloon: 2.718,31 euro
  • 5 jaar anciënniteit: 3.166,35 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 3.512,80 euro

Hoofdverpleegkundige: 3.413 euro na 5 jaar

Ga je aan de slag als hoofdverpleegkundige in een ziekenhuis, dan ligt je brutomaandloon in je eerste jaar gemiddeld rond 3.110,47 euro. Na 10 jaar ervaring verdien je 3.646,71 euro bruto.

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 3.233,63
2 3.233,63
3 3.323,64
4 3.323,64
5 3.413,64
6 3.413,64
7 3.503,65
8 3.503,65
9 3.593,66
10 3.646,71
11 3.763,71
12 3.763,71
13 3.826,72
14 3.826,72
15 3.916,73
16 3.916,73
17 4.006,74
18 4.006,74
19 4.096,75
20 4.096,75

Een hoofdverpleegkundige die werkt met het IFIC systeem, ziet zijn/haar inkomen als volgt aangroeien:

  • Startloon: 3.433,04 euro
  • 5 jaar anciënniteit: 3.982,22 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 4.405,33 euro
Bereken: Hoeveel blijft er van mijn brutoloon netto over?

Werk op speciale dagen en uren

Moet je als verpleegkundige paraat staan op zaterdag, zondag of een feestdag? Dan word je hier extra voor betaald. Ook wie als verpleegkundige 's avonds of 's nachts werkt, ziet zijn of haar loon stijgen.

  • Toeslag avonddienst: 20%
  • Toeslag zaterdag dagdienst: 26%
  • Toeslag gewone nachtdienst: 35%
  • Toeslag onderbroken dienst: 50%
  • Toeslag zondag nachtdienst: 56%
  • Toeslag zondag dagdienst: 56%

Extra premie voor specialisaties

Voor bepaalde specialisaties werd er een bijzondere beroepstitel of bekwaamheid ingevoerd. Zo bestaan er momenteel onder andere bijzondere beroepstitels voor spoed en intensieve zorgen, geriatrie en oncologie. Medewerkers die deze titel of bekwaamheid verwierven en de bewuste functie ook uitoefenen, krijgen hiervoor een premie. De jaarlijkse premie voor bijzondere beroepstitels bedraagt 3.915,24 euro. Die voor beroepsbekwaamheid is jaarlijks 1.305,04 euro.

Go for happy! Check de beschikbare vacatures voor verpleegkundigen...

(Joni Horemans/lm) - Bronnen: IFIC / SOM

29 juli 2019
Aanbevolen jobs

Hoeveel verdienen verpleegkundigen?

verpleegkundigen
Verpleegkundigen zijn onmisbaar in onze samenleving. Maar hoeveel verdienen verpleegkundigen eigenlijk? In de zorgsector moet je vaak dag en nacht klaarstaan voor je patiënten. Werken in het weekend of op feestdagen hoort er allemaal bij. Verpleegkundigen dienen ook 's morgens vroeg of 's avonds laat klaar te staan. Voor die shifts worden ze natuurlijk wel extra betaald.

Je loon als verpleegkundige wordt bepaald door loonbarema's. Hierin spelen je diploma, ervaring en shifts die je werkt een rol (SOM, 2018).

In 2018 vonden er op vlak van verloning grote verschuivingen plaats in de zorgsector. De reden: de invoering van een nieuw functieclassificatiesysteem (IFIC). Dat systeem omschrijft en weegt alle beroepen in de sector, en deelt ze op in twintig categorieën. Daaraan zijn nieuwe loonschalen gekoppeld. Over het algemeen gaat de totale loonmassa in het nieuwe systeem omhoog, maar dat is niet lineair. Voor sommige beroepen stijgt het loon over de loopbaan, voor andere niet. De meeste startlonen in het nieuwe systeem liggen wel hoger.

Voor medewerkers die al in dienst zijn, is de overstap naar het nieuwe functieclassificatiesysteem vrijblijvend. Zij kunnen, met behulp van de website van IFIC, kiezen voor het nieuwe systeem of voor het behoud van hun huidige loonschaal. Nieuwe werknemers die sinds 30/04/2018 in dienst zijn, vallen automatisch onder IFIC.

Gegradueerde verpleegkundige

Studeer je af als gegradueerde in de verpleegkunde – vroeger A2 – en begon je te werken voor 30/04/18 dan kom je terecht in de loonbarema’s van de ‘basiszorg’ (bedragen per 1 maart 2020). Als starter kan je rekenen op een loon van zo’n 2.225,97 euro bruto per maand. Na 10 jaar ervaring loopt je maandelijks brutoloon gemiddeld op tot 2.954,78 euro. Hieronder een overzicht: 

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 2.395,04
2 2.395,04
3 2.434,06
4 2.434,06
5 2.486,08
6 2.486,08
7 2.822,16
8 2.822,16
9 2.901,73
10 2.954,78
11 3.034,35
12 3.034,35
13 3.113,93
14 3.113,93
15 3.130,95
16 3.130,95
17 3.273,07
18 3.273,07
19 3.352,65
20 3.352,65

Wie na 30/04/18 startte als gegradueerde verpleegkundige, of persoonlijk kiest om over te stappen op het nieuwe systeem, wordt verloond volgens volgende IFIC barema’s (per 1 maart 2020):

  • Startloon: 2.513,26 euro 
  • 4 jaar anciënniteit: 2.832,65 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 3.202,46 euro
Verdien jij zoals het hoort? Vergelijk je loon met dat van anderen dankzij het Jobat Salariskompas

Bachelor: ruim 2.744 euro na 5 jaar

Nog op het functieniveau ‘basiszorg’ vinden we de loonbarema’s (per 1 maart 2020) van verpleegkundigen die afstudeerden met een bachelordiploma, dit zijn de vroegere A1 diploma’s. Met dit diploma kan je volgens het oude systeem starten aan een loon van 2.412,36 euro bruto per maand. 10 jaar anciënniteit levert een maandelijks brutoloon op van 3.259,82 euro. Een overzicht:

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 2.587,96
2 2.587,96
3 2.665,99
4 2.665,99
5 2.744,02
6 2.744,02
7 3.127,20
8 3.127,20
9 3.206,77
10 3.259,82
11 3.339,40
12 3.339,40
13 3.418,97
14 3.418,97
15 3.498,54
16 3.772,64
17 3.852,22
18 3.852,22
19 3.931,79
20 3.931,79
Op zoek naar een (nieuwe) job als verpleegkundige? Deze bedrijven zijn op zoek... naar jou!

A1 verpleegkundigen (bachelors) die kiezen voor het IFIC systeem, ontvangen minimaal volgende lonen:

  • Startloon: 2.718,31 euro
  • 5 jaar anciënniteit: 3.166,35 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 3.512,80 euro

Hoofdverpleegkundige: 3.413 euro na 5 jaar

Ga je aan de slag als hoofdverpleegkundige in een ziekenhuis, dan ligt je brutomaandloon in je eerste jaar gemiddeld rond 3.110,47 euro. Na 10 jaar ervaring verdien je 3.646,71 euro bruto.

Anciënniteit (in jaren) Bruto maandloon (in euro)
1 3.233,63
2 3.233,63
3 3.323,64
4 3.323,64
5 3.413,64
6 3.413,64
7 3.503,65
8 3.503,65
9 3.593,66
10 3.646,71
11 3.763,71
12 3.763,71
13 3.826,72
14 3.826,72
15 3.916,73
16 3.916,73
17 4.006,74
18 4.006,74
19 4.096,75
20 4.096,75

Een hoofdverpleegkundige die werkt met het IFIC systeem, ziet zijn/haar inkomen als volgt aangroeien:

  • Startloon: 3.433,04 euro
  • 5 jaar anciënniteit: 3.982,22 euro
  • 10 jaar anciënniteit: 4.405,33 euro
Bereken: Hoeveel blijft er van mijn brutoloon netto over?

Werk op speciale dagen en uren

Moet je als verpleegkundige paraat staan op zaterdag, zondag of een feestdag? Dan word je hier extra voor betaald. Ook wie als verpleegkundige 's avonds of 's nachts werkt, ziet zijn of haar loon stijgen.

  • Toeslag avonddienst: 20%
  • Toeslag zaterdag dagdienst: 26%
  • Toeslag gewone nachtdienst: 35%
  • Toeslag onderbroken dienst: 50%
  • Toeslag zondag nachtdienst: 56%
  • Toeslag zondag dagdienst: 56%

Extra premie voor specialisaties

Voor bepaalde specialisaties werd er een bijzondere beroepstitel of bekwaamheid ingevoerd. Zo bestaan er momenteel onder andere bijzondere beroepstitels voor spoed en intensieve zorgen, geriatrie en oncologie. Medewerkers die deze titel of bekwaamheid verwierven en de bewuste functie ook uitoefenen, krijgen hiervoor een premie. De jaarlijkse premie voor bijzondere beroepstitels bedraagt 3.915,24 euro. Die voor beroepsbekwaamheid is jaarlijks 1.305,04 euro.

Go for happy! Check de beschikbare vacatures voor verpleegkundigen...

(Joni Horemans/lm) - Bronnen: IFIC / SOM

29 juli 2019
Aanbevolen jobs

Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière

Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte

Anderen bekeken ook

Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière

Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte

Anderen bekeken ook