Cv’s staan vol leugens
Zeven op de tien sollicitanten zijn niet helemaal eerlijk in hun cv. Je wil nu eenmaal die job. Waarom de waarheid dan niet wat verbloemen, toch?
Vooral op kantoor is daarom de kans vrij groot dat een e-mail leugens bevat, omdat steeds meer communicatie op de werkvloer non-verbaal plaatsvindt. En dus: geen lichaamstaal of toonhoogte die je kan ontmaskeren… Toch bestaan er manieren om te herkennen dat een collega in zijn e-mails een loopje neemt met de waarheid. We zetten er enkele op een rijtje.
… bevat meer woorden dan een eerlijke.
De afzender moet een heel verhaal opdissen om de geadresseerde te kunnen overtuigen. Dus: hoe langer de e-mail, hoe groter de kans op leugens.
… is doorspekt met veel details, soms tot in het triviale toe.
Deze details moeten bewijzen dat iets echt waar is.
… is vaak geschreven in de derde persoon.
Door het gebruik van woorden als ‘hem’ of ‘zij’ wil de leugenaar een afstand scheppen tussen zichzelf en zijn leugen.
… omvat doorgedreven vaagheid en negatieve woorden.
Omdat de schrijver zich oncomfortabel voelt in zijn oneerlijkheid, neemt hij vaak zijn toevlucht tot woorden als ‘verdrietig’, ‘ongelukkig’ of ‘doodmoe’.
… is karig met causale verbanden.
Want woorden zoals ‘waardoor’ of ‘doordat’ duiden op een oorzaak en kunnen zo tot de ontmaskering leiden.
… bevat zintuiglijke termen.
Door het gebruik van termen zoals ‘horen’ en ‘zien’ wordt geprobeerd het verhaal dat verteld wordt nog geloofwaardiger te maken.
Wees dus op je hoede als je bovenstaande kenmerken herkent in een e-mail! De afzender probeert je misschien wel in het ootje te nemen ...
(jn)
12 augustus 2019Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Zeven op de tien sollicitanten zijn niet helemaal eerlijk in hun cv. Je wil nu eenmaal die job. Waarom de waarheid dan niet wat verbloemen, toch?
Ook al heb je geleerd om altijd de waarheid te vertellen, soms kan het in je voordeel spelen – en zelfs in het voordeel van het bedrijf waarvoor je werkt – om te liegen.
De Harvard Business Review liet enige tijd geleden nog weten dat machtige zakenlui veel betere leugenaars zijn dan hun werknemers. Een gewaarschuwd man is er twee waard, maar hoe ontmasker je zo’n Pinokkio nu eigenlijk?
De meeste werkgerelateerde veranderingen heb je zelf niet in de hand. Waar je wél controle over hebt: de manier waarop je ermee omgaat.
In België ontvangen ouders maandelijks een bedrag voor de verzorging en opvoeding van hun kind(eren). Op welk bedrag heb jij precies recht?
Empathie is een positieve en mooie eigenschap die ook op de werkvloer waardevol kan zijn. Toch overdrijf je hier best niet mee want overdaad schaadt…
Wat voor leerkrachten geldt op de arbeidsmarkt, speelt ook bij artsen en apothekers. Sommigen vormen een groot knelpunt, anderen al veel minder.
De bouw is als vanouds goed vertegenwoordigd in de lijst met knelpuntberoepen. Wat zijn de 8 absolute knelpunten in de bouwsector?