Verpleegkundige polikliniek Cardiologie (ritmologie)
Functieomschrijving
In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega's voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Denk Zorg kunnen we pas ten volle realiseren als we voldoende oog hebben voor het welzijn van onszelf, onze collega's en een gezonde organisatiecultuur.
Maak jij binnenkort mee het verschil?
Maak jij binnenkort mee het verschil?
- Je werkt op de algemene polikliniek Cardiologie met de focus op de opvolging en behandeling van patiënten met hartritmestoornissen en patiënten met een implanteerbaar cardiaal toestel (pacemaker, defibrillator, implanteerbare looprecorder). Hier werk je in nauwe samenwerking met de behandelende arts. Na een opleiding sta je in voor de uitlezing van de cardiale toestellen onder supervisie van de arts.
- Je volgt eveneens de telemonitoring van patiënten met een implanteerbaar cardiaal toestel mee op.
- Je staat in voor de voorbereiding en het verbedden van patiënten en materiaal voor consultaties, onderzoeken en procedures.
- Je verleent assistentie aan de arts tijdens de procedures.
- Je bedient gespecialiseerde apparatuur en bent verantwoordelijk voor het goed functioneren ervan.
- Je observeert de patiënt en biedt nazorg.
- Je voert bijhorende administratie uit, verwerkt gegevens en beheert de database.
- Je werkt mee aan onderzoeksprojecten.
- Je bent bereid om ook op de algemene polikliniek Cardiologie, echografie, cyclo-ergometrie, portometrie en ECG mee te werken.
- Je houdt je kennis up-to-date.
Profiel
- Je bent in het bezit van een diploma bachelor verpleegkunde of gegradueerde in de verpleegkunde of je behaalt één van deze diploma's in juni 2024.
- Je kan vlot met een PC werken.
- Je bent bereid om een specifiek opleidingsprogramma te volgen zodat je in staat bent om zelfstandig de cardiale toestellen uit te lezen, weliswaar steeds in nauwe samenwerking met en onder supervisie van de arts.
- Ervaring binnen de cardiologie en/of devices is een meerwaarde.
- Je handelt respectvol. Je waardeert en erkent anderen. Je gaat constructief en vriendelijk met hen om.
- Je handelt integer. Je bent je bewust van je eigen waarden en normen en handelt consequent, eerlijk, betrouwbaar en transparant.
- Je handelt verantwoordelijk en in overeenstemming met de doelstellingen, belangen, waarden, normen en geldende afspraken van de organisatie.
- Je speelt in op de (zorg)behoeften en noden van de patiënt en zijn familie. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collega's.
- Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staat.
- Je bepaalt correcte prioriteiten, plant de nodige acties en investeert tijd en middelen om vooropgestelde doelstellingen en deadlines te bereiken.
- Je bent flexibel. Je past je gedrag aan situaties, personen, overtuigingen en verwachtingen aan.
- Je communiceert helder en gestructureerd, afgestemd op de doelgroep en de situatie. Je neemt informatie op, stelt vragen en gaat in op (non-)verbale reacties.
Aanbod
Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie. Voor bachelor verpleegkundigen is dit een minimum brutomaandloon van €3.185,00 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €5.031,38 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Voor HBO5 verpleegkundigen is dit een minimum brutomaandloon van €2887,02 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €4396,06 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling.Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige kan je tot maximum 18 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie. Voor bachelor verpleegkundigen is dit een minimum brutomaandloon van €3.185,00 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €5.031,38 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Voor HBO5 verpleegkundigen is dit een minimum brutomaandloon van €2887,02 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €4396,06 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling.Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige kan je tot maximum 18 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
- Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
- Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
- Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2023 was dit bruto € 1.342,17 voor een voltijdse tewerkstelling.
- Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
- Ontdek ook de andere troeven.
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende