Contract onbepaalde duur - voltijds of deeltijds
Aantrekkelijke verloning
- Verloning volgens de ziekenhuisbarema’s (PC 330.01), en overname van nuttige anciënniteit
- Eindejaarspremie
- Fietsvergoeding, woon-werkverkeer, gratis treinabonnement voor pendelaars (vlotte bereikbaarheid met openbaar vervoer, de wagen en de fiets)
- Toeslagen voor onregelmatige prestaties (bv nacht, feestdagen), premie voor bijzondere beroepstitel en bijzondere beroepsbekwaamheid
Extra legale voordelen
- Gratis hospitalisatieverzekering
- Groepsverzekering
- Kortingen bij diverse handelaars
- Korting bij vakantiekampen
- Geschenkcheque bij huwelijk, wettelijk samenwonen en geboorte of adoptie
Vakantie
- 20 wettelijke verlofdagen
- 4 extra cao-dagen
- Reglementaire verletdag van 11 juli
- Extra verlof vanaf een bepaalde leeftijdscategorie
Aandacht voor vorming en opleidingAangename werkomgeving
- Gratis openbare parking
- Vlakbij de sfeervolle markt van Oudenaarde
- Cafetaria met verzorgde maaltijden aan personeelstarief
- Aandacht voor werk-privébalans
- Een dynamisch en motiverend werkklimaat met ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontplooiing