Pedagogisch coach / ondersteuner lerend netwerk

KoCoCreo is een proeftuin werk-kinderopvang waarin partners uit de bedrijfswereld en kinderopvang kinderopvangplaatsen willen creëren. Het is ieders zaak geworden dat er voldoende kwaliteitsvolle kinderopvang beschikbaar is. Dicht bij huis of dicht bij het werk. Je komt terecht in een samenwerkingsverband met reële uitdagingen. Door bedrijven op zoek naar kinderopvang voor hun medewerkers en organisatoren kinderopvang bijeen te brengen, help je een belangrijk maatschappelijk probleem aanpakken. Kinderopvang heeft niet enkel economisch belang. Kinderen komen terecht in een pedagogische omgeving en ouders leren andere gezinnen kennen waardoor ze hun sociaal en informeel netwerk uitbreiden. Voor de uitrol van de proeftuin werk-kinderopvang stellen we een projectteam samen waarin jij de geleerde lessen capteert. Als pedagogisch coach organiseer je het lerend netwerk tussen de proeftuinen, volgt alle acties op en documenteert die vanuit een pedagogisch standpunt: je verliest nooit de focus op kwaliteitsvolle opvang. Omdat dit een cocreatieproject is zal geen enkele dag dezelfde zijn: de projecten zullen lokale of regionale verschillen vertonen. Het is jouw taak de partners van elkaar te laten leren vanuit die diversiteit. Projectmedewerkers worden tewerkgesteld bij UnieKO, de enige erkende beroepsvereniging voor unieke kinderopvang in Vlaanderen en Brussel. Met vragen kan je terecht bij Toon emailadresMieke.Coulembier@unieko.be.

• Je hebt een diploma hoger onderwijs richting (ortho)pedagogie of gelijkwaardig door bijscholing of ervaring.
• Enkele jaren ervaring is een pluspunt, maar ook als starter met een passend diploma kom je in aanmerking.
• Kennis van de sector kinderopvang is eveneens een voordeel.
• In dit co-creatieproject zoeken we teamspelers die in samenwerking op zoek gaan naar win-winsituaties voor alle betrokken partners.
• Je bent een geboren netwerker en je krijgt energie van samenwerken.
• Je kan je goed verplaatsen in anderen, bent diplomatisch en bent een voortrekker in het initiëren en in stand houden van dialoog en co-creatie. Je legt lokale accenten waar nodig en gewenst.
• Je bent hands-on, gedreven en je gaat proactief te werk. Je ziet eerder kansen dan bedreigingen. Je houdt van een stevige drive. Je kan een groep diverse partners bijeenbrengen zodat synergie ontstaat: je geeft vorm aan overleg vanuit ieders unieke expertise maar houdt ook de algemene strategie in het achterhoofd.
• Je gaat naar de essentie in het vastleggen van geleerde lessen aan de hand van diverse evaluatietechnieken. Je kan hierover met enthousiasme - én met oog voor detail en nuance - rapporteren. Je participeert aan overlegstructuren waarin de proeftuin voorgesteld wordt.
• Je kan zelfstandig werken.
• Je werkt samen met je collega's.
• Je stelt je flexibel op.
• Je bent creatief.
• Je werkt resultaatgericht.
• Je neemt je verantwoordelijkheid.
• Je kan kritisch denken.
• Je bent zorgvuldig.