Jij wordt als
Recruitment XPRT dé matchmaker om de vacatures binnen de Pollet Group in te vullen met toekomstige XPRTS. Je werkt hiervoor zowel op operationeel als projectmatig niveau. In deze rol rapporteer je aan Marie, onze HR Business Partner.
- Je gebruikt bestaande tools (zoals LinkedIn Recruiter, Social Media Campagnes, Talent Pooling, Referral…) voor het hunten en sourcen van alle profielen. Je bent continu op de lookout naar innovatieve technologieën in de markt om een stapje voor te hebben.
- Als ambassadeur voor de verschillende bedrijven van de Pollet Group enthousiasmeer je onze kandidaten en ben je het gezicht van onze no-nonsense en authentieke cultuur.
- Je maakt er je missie van de business helemaal te doorgronden en zoveel mogelijk kennis op te doen van de activiteiten én de cultuur van elke entiteit.
- Je coördineert het volledige sollicitatieproces en houdt jouw interne stakeholders continu proactief op de hoogte van de progress, acties, blocking points, …
- In uitzonderlijke gevallen schakel je de juiste rekruteringspartners in en stuur je bij waar nodig.
- Je maakt er je missie van om een uitstekende candidate experience te bieden en neemt acties om het steeds beter te doen.
- Aan de hand van data- & budget analyses stuur je de rekruteringsstrategie bij en verzorg je de nodige rapportering naar de business.
- Je ondersteunt bij de verdere uitbouw van de rekruteringsprojecten met topics zoals Employer Branding, Campus Recruitment, Referral, Internship Programma, Reporting, …