Je bent welkom! - Een betrokken team en directie staan klaar om je te verwelkomen.
- We organiseren tweemaal per jaar een introductiedag voor nieuwe collega!s.
- Hou je alvast klaar voor onze teambuilding en personeelsdag.
Bij ons ben je géén zoveelste werknemer. - Participatie is key. Wij horen jou.
- Je krijgt verantwoordelijkheid in een dynamische omgeving met kansen om te groeien.
- Jouw welzijn staat bovenaan onze prioriteitenlijst.
Wij zijn een lerende organisatie. - Je kan deelnemen aan een intern opleidingsaanbod of zelf een opleiding voorstellen.
- Fouten maken is oké. We geven je graag de kans om initiatief te nemen en hieruit te leren.
Je kan rekenen op een contract (30/40) van onbepaalde duur met onmiddellijke indiensttreding of uiterst starten op 01/02/2024. Je wordt verloond volgens de barema's van het VAPH, voor meer informatie mag je ons altijd contacteren
Je hebt recht op 20 dagen wettelijk verlof en 2 conventionele verlofdagen bij een voltijdse tewerkstelling.
- Van 35-44 jaar: 5 extra verlofdagen
- Van 45-49 jaar: 2 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
- Van 50-54 jaar: 4 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
- Vanaf 55 jaar: 6 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.