Je eerste job? Wen maar gauw aan volgende 8 zaken
Die allereerste job leidt vaak tot een aantal opmerkelijke vaststellingen of onaangename ontdekkingen ...
Dagelijks zet Synergie meer dan 3.500 mensen aan het werk. Hiervan is maar liefst 35% 25 jaar of jonger. Synergie helpt jongeren bij een goede eerste start op werkvlak.
Met de campagne ‘Young, happy and @ work!’ wilt Synergie jonge werkzoekenden een eerste ervaring aanreiken. Bovendien wordt er ook volop ingezet op nodige begeleiding, want de stap van onderwijs naar de arbeidsmarkt is niet vanzelfsprekend.
Een brede blik op de arbeidsmarkt is zeer belangrijk. Een loopbaan is een leerproces waarbij motivatie, flexibiliteit en communicatie centraal staat. Synergie ondersteunt en begeleid dit hele proces en legt hier de komende maanden extra nadruk op met hun campagne ‘Young, happy and @ work!’.
Synergie maakt deel uit van de internationale hr-groep Synergie, en heeft in België meer dan 50 vestigingen. In België is Synergie actief via volgende divisies: Synergie, Careers, International Recruitment, Construct en Solutions.
Bron: Synergie
28 maart 2014Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Die allereerste job leidt vaak tot een aantal opmerkelijke vaststellingen of onaangename ontdekkingen ...
Op zoek naar je eerste job? Deze vier tips zetten je op weg om een mooie carrièrestart te maken en - wie weet - de job van je leven in de wacht te slepen.
Bijna niemand staat bij de start van zijn carrière meteen aan de top. Heel wat succesvolle ceo's zijn dan ook onderaan de ladder begonnen. Hun eerste jobs?
Voortbouwend op de resultaten van 2013 gaat Synergie Belgium nv in 2014 voor een verdere omzetgroei van 10%, oftewel een omzetdoel van 176 miljoen.
Bedrijven staan niet altijd te springen om iemand met weinig of geen ervaring aan te nemen. Gelukkig bestaan er fiscale en sociale stimuli die werkgevers kunnen overtuigen toch voor jou te kiezen.
Precies een kwart van de werknemers zijn ‘nachtuilen’. Voor ruim vier op de tien werknemers heeft de ochtendstond dan weer goud in de mond...
Het merendeel van de Japanners gaan nooit met pensioen. Ze blijven gewoon werken zolang hun gezondheid het toelaat. Ook iets voor jou?
“Werken bij Nike is iets speciaals”, steekt hr-directeur Filip
De magazijnier en de chauffeur zijn met ruime voorsprong de meest gevraagde functies in transport en logistiek. Al zijn er van deze jobs ook veel varianten.