20 tips om af te werken wat je begon
Enthousiast begin je aan een project, om het na een tijdje te laten liggen en uit te stellen. Herken je jezelf hier in? Je kan er iets aan doen.
Hoe creatief is een 'oude' collega nog?
Alvast creatiever dan de jongere medewerkers, concludeert Elske van Erp, onderzoekster aan de Universiteit Maastricht. Hoezo?
Van Erp heeft een onderzoek uitgevoerd bij drie afdelingen van haar universiteit. Daarbij valt op dat oudere werknemers zich creatiever inschatten dan jongere collega’s. De verklaring daarvoor zoekt Van Erp bij de expertise. “Hoe meer gespecialiseerd je bent in een bepaalde taak of vakgebied, hoe makkelijker het is om buiten bestaande kaders te denken.”
Hoe creatief ben jij?
Naast de leeftijd heeft ook de persoonlijkheid invloed op de creativiteit. Mensen die meer open staan voor nieuwe ervaringen, vinden zichzelf creatiever. Van Erp: “Daarnaast blijkt dat mensen die instemmend zijn en mensen die heel precies/accuraat zijn, ook minder creatief zijn.”
Hoe interessant de uitkomsten ook lijken, het onderzoek zegt vooral iets over hoe mensen naar zichzelf kijken. HR-professionals weten als geen ander dat het zelfbeeld van een werknemer niet hoeft overeen te komen met de realiteit van de leidinggevende.
Lees ook:
24 september 2009Aanbevolen jobs
Hoe creatief is een 'oude' collega nog?
Alvast creatiever dan de jongere medewerkers, concludeert Elske van Erp, onderzoekster aan de Universiteit Maastricht. Hoezo?
Van Erp heeft een onderzoek uitgevoerd bij drie afdelingen van haar universiteit. Daarbij valt op dat oudere werknemers zich creatiever inschatten dan jongere collega’s. De verklaring daarvoor zoekt Van Erp bij de expertise. “Hoe meer gespecialiseerd je bent in een bepaalde taak of vakgebied, hoe makkelijker het is om buiten bestaande kaders te denken.”
Hoe creatief ben jij?
Naast de leeftijd heeft ook de persoonlijkheid invloed op de creativiteit. Mensen die meer open staan voor nieuwe ervaringen, vinden zichzelf creatiever. Van Erp: “Daarnaast blijkt dat mensen die instemmend zijn en mensen die heel precies/accuraat zijn, ook minder creatief zijn.”
Hoe interessant de uitkomsten ook lijken, het onderzoek zegt vooral iets over hoe mensen naar zichzelf kijken. HR-professionals weten als geen ander dat het zelfbeeld van een werknemer niet hoeft overeen te komen met de realiteit van de leidinggevende.
Lees ook:
24 september 2009Aanbevolen jobs
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Mag je als werknemer zomaar gefilmd worden?
Steeds meer bedrijven installeren een camera op de werkvloer. Wat zegt de wetgeving hierover en hoe zit het met je privacy?
-
Heb jij recht op betaald vaccinatieverlof?
Goed nieuws: het betaald vaccinatieverlof is voor heel wat werknemers een feit. Wat zijn de voorwaarden en hoe vraag je het aan?
-
Menstruatieverlof: waarom (niet)?
In Spanje lanceerde de regering onlangs een wetsvoorstel om menstruatieverlof in te voeren. Een goed idee? Of zorgt dit voor ongelijkheid op de werkvloer?
-
Onbeperkt verlof voor iedereen! Als je zelf (een beetje) baas wordt
Bij zelfsturing krijgen werknemers meer verantwoordelijkheid over hun werk en het behalen van resultaten. Klinkt mooi, maar hoe werkt dit in de praktijk?
-
Is het ziektebriefje voor één dag nu afgeschaft of niet?
Wie voortaan één dag afwezig is op het werk moet niet langer een ziektebriefje voorleggen aan de werkgever. Alleen geldt die regeling niet voor iedereen.
-
Teambuilding van de toekomst is online én offline
Ook organisatoren van teambuildings hebben flink te lijden onder de coronapandemie. Maar ze vonden een nieuwe adem met een digitaal aanbod.
-
De 20 meest gevraagde jobs in de energiesector
De energiesector is zowel een cruciale als een dynamische sector: van hernieuwbare energie en nieuwe technologie tot de klassieke energievoorziening.
-
Aangeboden door
Werken bij De Lijn: “Alles aan onze job is tastbaar”
Elias Boeykens werkt bij De Lijn als coördinator vervoerregio’s. Hij vormt zo met het team mee de brug tussen De Lijn en de Vlaamse steden, gemeenten en externe partners.
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
De toekomst van leren is hybride, ook voor de financiële sector
Febelfin Academy, het opleidingscentrum voor de financiële sector, kiest resoluut voor een combinatie van leervormen, van e-learnings tot interactieve sessies met lesgevers.
-
Corona houdt brutoloon van Belg in toom
Het gemiddeld maandelijkse brutoloon in België bedraagt 3.748 euro. Op een jaar tijd is het brutoloon van de werkende Belg grotendeels gelijk gebleven...
-
Telewerk zorgt voor minder absenteïsme
Telewerken, een vloek of een zegen? Het antwoord hierop zullen we misschien nooit kennen. Maar bepaalde zaken weten we wel al.
-
Wees nooit (te) dankbaar voor een job
2020 heeft schade aangericht aan het werkleven. Wie zijn job kon houden moet dus dankbaar zijn? Zeker. Mag je ook nog kritisch zijn over je werkgever? Absoluut.
-
Zo stellen werknemers zich de post-corona wereld voor
Hoe stelt de werknemer zijn werk voor na de coronacrisis? Het Amerikaanse uitzendbedrijf ManpowerGroup ging op onderzoek.
-
Waar kan je als LGBT+ best aan het werk?
Niet elk Europees land staat even open voor mensen met een andere seksuele voorkeur ... Waar kun je als LGBT+ best aan het werk?
-
Staat het recht om offline te zijn flexibel werken in de weg?
Telewerken en een voortdurende digitale beschikbaarheid behoren tot het nieuwe normaal. Toch heb je ook recht op deconnectie. Wat zegt de Belgische wet?
-
"Technisch talent krijgt hier alle kansen om te groeien"
Greenyard Prepared heeft de eerste steen gelegd van een intensief programma waarbij elk technisch talent maximale kansen krijgt om zich te ontplooien.
-
Bedrijfswagen laat jongeren koud
Jobinhoud en locatie zijn de belangrijkste criteria wanneer jongeren een job kiezen. Een bedrijfswagen hoeft blijkbaar niet echt.