Enabel est l'agence belge de développement. Notre mission est d'œuvrer pour un monde durable où toutes les personnes vivent dans un État de droit et ont la liberté de s'épanouir pleinement. Avec nos partenaires, nous fournissons des solutions pour relever des défis mondiaux urgents - le changement climatique, les inégalités sociales et économiques, l'urbanisation, la paix et la sécurité, la mobilité humaine - et pour promouvoir la citoyenneté mondiale.
Nous avons plus de 25 ans d'expérience dans divers domaines allant de l'éducation et des soins de santé à l'agriculture, en passant par la protection de l'environnement, la digitalisation, l'emploi et la gouvernance. L'expertise d'Enabel est sollicitée dans le monde entier - par le gouvernement belge, les institutions de l'Union européenne, les gouvernements d'autres pays, ou encore le secteur privé. Nous collaborons avec des acteurs de la société civile, des instituts de recherche et des entreprises, et nous encourageons une interaction fructueuse entre la politique de développement et d'autres domaines.
Avec 2100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère plus de 200 projets dans une vingtaine de pays, en Europe, en Afrique et au Moyen-Orient.
Nous avons plus de 25 ans d'expérience dans divers domaines allant de l'éducation et des soins de santé à l'agriculture, en passant par la protection de l'environnement, la digitalisation, l'emploi et la gouvernance. L'expertise d'Enabel est sollicitée dans le monde entier - par le gouvernement belge, les institutions de l'Union européenne, les gouvernements d'autres pays, ou encore le secteur privé. Nous collaborons avec des acteurs de la société civile, des instituts de recherche et des entreprises, et nous encourageons une interaction fructueuse entre la politique de développement et d'autres domaines.
Avec 2100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère plus de 200 projets dans une vingtaine de pays, en Europe, en Afrique et au Moyen-Orient.
Communication Officer
Description de la fonction
Aux yeux d'Enabel, la citoyenneté mondiale constitue un élément essentiel de tous les efforts déployés autour des Objectifs de développement durable (ODD).
BeGlobal entend faire office de centre de connaissances dans le cadre de l'appui au secteur de l'éducation et du développement en Belgique. Il ambitionne également de jouer un rôle important au sein d'Enabel même ainsi que dans ses programmes de développement en matière de citoyenneté mondiale.
Notre programme BeGlobal (les anciens Annoncer la Couleur et Kruit) se profile en tant que laboratoire d'idées et de pratiques en matière d'éducation à la citoyenneté mondiale (ECM) dans l'enseignement en Belgique. Il n'a de cesse de promouvoir la formation, la recherche et les échanges dans l'enseignement à Bruxelles, en Wallonie et en Flandre. Nous nous intéressons par ailleurs aux jeunes qui s'engagent en qualité de citoyen·nes du monde, et ce, en dehors du cadre scolaire aussi. Nous proposons dès lors une offre de formations novatrices tout en menant des recherches et des actions sur un engagement international des jeunes de type bottom-up.
En vue de consolider BeGlobal, nous recherchons un·e Communication Officer.
Description de la fonction
Le ou la Communication Officer est responsable de la gestion des connaissances en matière d'éducation à la citoyenneté mondiale au service des parties prenantes du programme, mais aussi de la communication au service de l'atteinte des objectifs du programme.
En tant que Communication Officer, vous assumez les tâches et responsabilités suivantes :
Assurer le partage des connaissances sur l'éducation à la citoyenneté mondiale avec les parties prenantes du secteur et les acteurs de l'enseignement de sorte à contribuer au renforcement du secteur de l'éducation à la citoyenneté mondiale et d'accroître l'impact de l'ECM dans les écoles ;
organiser la communication, les évènements et les plans d'activités du programme, et soutenir le personnel du programme dans ses tâches de communication.
BeGlobal entend faire office de centre de connaissances dans le cadre de l'appui au secteur de l'éducation et du développement en Belgique. Il ambitionne également de jouer un rôle important au sein d'Enabel même ainsi que dans ses programmes de développement en matière de citoyenneté mondiale.
Notre programme BeGlobal (les anciens Annoncer la Couleur et Kruit) se profile en tant que laboratoire d'idées et de pratiques en matière d'éducation à la citoyenneté mondiale (ECM) dans l'enseignement en Belgique. Il n'a de cesse de promouvoir la formation, la recherche et les échanges dans l'enseignement à Bruxelles, en Wallonie et en Flandre. Nous nous intéressons par ailleurs aux jeunes qui s'engagent en qualité de citoyen·nes du monde, et ce, en dehors du cadre scolaire aussi. Nous proposons dès lors une offre de formations novatrices tout en menant des recherches et des actions sur un engagement international des jeunes de type bottom-up.
En vue de consolider BeGlobal, nous recherchons un·e Communication Officer.
Description de la fonction
Le ou la Communication Officer est responsable de la gestion des connaissances en matière d'éducation à la citoyenneté mondiale au service des parties prenantes du programme, mais aussi de la communication au service de l'atteinte des objectifs du programme.
En tant que Communication Officer, vous assumez les tâches et responsabilités suivantes :
Assurer le partage des connaissances sur l'éducation à la citoyenneté mondiale avec les parties prenantes du secteur et les acteurs de l'enseignement de sorte à contribuer au renforcement du secteur de l'éducation à la citoyenneté mondiale et d'accroître l'impact de l'ECM dans les écoles ;
organiser la communication, les évènements et les plans d'activités du programme, et soutenir le personnel du programme dans ses tâches de communication.
Profil
Niveau d'étude et expérience requis
Vous êtes titulaire d'un master dans une orientation pertinente (communication, marketing, management, linguistique, journalisme, sociologie, sciences humaines...) ;
Vous avez 3 ans d'expérience pertinente dans une fonction de communication : stratégies de communication, rédaction de textes, travail de rédaction, productions audiovisuelles, gestion de sites web, contacts avec des agences de communication, graphistes, photographes, relations publiques, dont 2 ans dans une fonction de gestion des connaissances ou de communication ;
Vous avez une expérience en communication avec les jeunes et les organisations du secteur de la jeunesse.
Connaissances et aptitudes exigées
Vous témoignez d'une affinité avérée avec le secteur de l'éducation, le secteur de la jeunesse et/ou le secteur au sens large de la citoyenneté mondiale ;
vous êtes familiarisé·e avec la gestion proactive axée sur les résultats ;
vous avez d'excellentes aptitudes à la communication (écrite et orale) : vous êtes à même de formuler clairement des idées et des opinions, d'une manière structurée qui plaît au lecteur ou à la lectrice ;
vous maîtrisez Microsoft Office, notamment Word, Excel, PowerPoint et SharePoint ;
la communication sur internet et les médias sociaux n'ont pas de secrets pour vous ;
vous possédez des connaissances élémentaires en webdesign et Content Management Systems (CMS), par exemple, Canva, Wordpress et Drupal ;
vous parlez et écrivez couramment le français et le néerlandais. Une bonne connaissance de l'anglais constitue un atout.
Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d'Enabel ( Afficher le site web ).
Vous êtes titulaire d'un master dans une orientation pertinente (communication, marketing, management, linguistique, journalisme, sociologie, sciences humaines...) ;
Vous avez 3 ans d'expérience pertinente dans une fonction de communication : stratégies de communication, rédaction de textes, travail de rédaction, productions audiovisuelles, gestion de sites web, contacts avec des agences de communication, graphistes, photographes, relations publiques, dont 2 ans dans une fonction de gestion des connaissances ou de communication ;
Vous avez une expérience en communication avec les jeunes et les organisations du secteur de la jeunesse.
Connaissances et aptitudes exigées
Vous témoignez d'une affinité avérée avec le secteur de l'éducation, le secteur de la jeunesse et/ou le secteur au sens large de la citoyenneté mondiale ;
vous êtes familiarisé·e avec la gestion proactive axée sur les résultats ;
vous avez d'excellentes aptitudes à la communication (écrite et orale) : vous êtes à même de formuler clairement des idées et des opinions, d'une manière structurée qui plaît au lecteur ou à la lectrice ;
vous maîtrisez Microsoft Office, notamment Word, Excel, PowerPoint et SharePoint ;
la communication sur internet et les médias sociaux n'ont pas de secrets pour vous ;
vous possédez des connaissances élémentaires en webdesign et Content Management Systems (CMS), par exemple, Canva, Wordpress et Drupal ;
vous parlez et écrivez couramment le français et le néerlandais. Une bonne connaissance de l'anglais constitue un atout.
Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d'Enabel ( Afficher le site web ).
Offre
Une fonction passionnante dans un environnement international.
Un contrat jusqu'au 31/08/2025. Vous travaillez principalement à Bruxelles.
Un package salarial comprenant un salaire mensuel brut correspondant à nos barèmes (classe 5), ainsi que des chèques repas, une assurance hospitalisation/soins de santé, une assurance de groupe, une ETHIAS-Assistance 24 h/24, un 13e mois, un double pécule de vacances et le remboursement à 100 % des frais de transports en commun.
Cette publication peut donner lieu à la constitution d'une réserve de recrutement pour une durée de trois ans pour toute fonction similaire.
Un contrat jusqu'au 31/08/2025. Vous travaillez principalement à Bruxelles.
Un package salarial comprenant un salaire mensuel brut correspondant à nos barèmes (classe 5), ainsi que des chèques repas, une assurance hospitalisation/soins de santé, une assurance de groupe, une ETHIAS-Assistance 24 h/24, un 13e mois, un double pécule de vacances et le remboursement à 100 % des frais de transports en commun.
Cette publication peut donner lieu à la constitution d'une réserve de recrutement pour une durée de trois ans pour toute fonction similaire.
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