Si votre employeur vous paie une connexion ou un abonnement internet privé, il s’agit en effet d’un avantage imposable. Et plus précisément d’un avantage en nature dans le cas présent ; la valeur du salaire qui n’est pas payé en argent doit dès lors être estimée. On doit généralement prendre en compte la valeur réelle. Soit, dans cette situation, le montant qu’aurait dû payer le travailleur si l’employeur n’était pas intervenu.
Il faut également préciser que le fisc établit parfois une évaluation forfaitaire pour certains avantages en nature. Pour un abonnement internet, l’avantage en nature est estimé à 60 euros par an. Ce montant est ajouté à votre salaire habituel en tant que revenu imposable.
Sans oublier que : en ce qui concerne les cotisations sociales, l’Office national de sécurité sociale utilise le même type de forfait que le fisc pour cet avantage.
29 juin 2009
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