Votre prochaine candidature sera-t-elle traitée par un robot ?
Dora, le robot de recrutement de la société Happy Recruiter, a terminé sa première année de travail.
Vous trouverez ci-dessous une liste des 6 meilleures applications vidéo reçues par des recruteurs. Nous ne savons pas si les candidats ont décroché le job en question mais ils auront au moins eu le mérite de sortir du lot.
Pour les graphistes, l’application vidéo est une occasion idéale de montrer instantanément ce dont ils sont capables. La vidéo de Dai Duong Tran en est un exemple parfait.
Dans une vidéo claire et animée, il parle de lui-même et de ses qualités. Il utilise des arguments percutants et explique toujours comment il a développé ses compétences en se référant à des expériences précédentes.
Vous ne devez pas avoir de grand talent graphique pour réaliser un bon film sur vous. L'interprète et traductrice Cristina Castro explique sur base d'un simple tableau pourquoi elle est bonne dans ce qu'elle fait. Notez également que le choix de la musique de fond jouera un rôle non négligeable sur la qualité de votre vidéo.
Après avoir vu cette vidéo, il n'est pas tout à fait clair de définir le job que recherche James Corne. Il est clair qu'il a un sens de l'humour fort développé et que, selon ses propres dires, il est un bourreau de travail depuis sa plus tendre enfance.
Les vidéos d'animation peuvent prouver la créativité, l'humour et le talent graphique mais ne révèlent pas grand-chose sur le côté humain du candidat. Alex There combine des animations dans une vidéo humoristique où elle met en scène son propre entretien d’embauche. Le fait qu'elle parle de manière fluide, ait des talents d’actrice et passe bien à l’écran joue clairement en sa faveur. Elle n'a pas encore de diplôme supérieur mais explique pourquoi elle doit être engagée. En écrivant une simple lettre de motivation elle aurait eu beaucoup plus difficile à le faire.
Dans cette vidéo, nous ne voyons pas réellement le chercheur d’emploi Patrice Co mais cela rend tout de même son CV relativement digeste. Dans un court extrait, il parcourt les mots clés de son CV en y ajoutant des animations et, à la fin du film, il illustre ses expériences professionnelles précédentes au travers d’exemples, un must dans le secteur créatif !
Au lieu d'essayer de se vendre, la spécialiste des médias sociaux Mary Patterson convainc d'abord son futur employeur de la plus-value de ses services. Elle commence par expliquer pourquoi une forte politique en matière de médias sociaux est indispensable de nos jours et développe ensuite des arguments expliquant pourquoi elle est la personne idéale pour le poste en question. Une belle vidéo agrémentée de musique qui évite au recruteur de s’ennuyer.
Etes-vous convaincu de la puissance d'une bonne candidature vidéo ? Commencez à penser à la carrière de vos rêves et basez-vous sans plus attendre sur les 5 exemple ci-dessus.
Bonne chance !
(eh/jy)
7 septembre 2017Vous trouverez ci-dessous une liste des 6 meilleures applications vidéo reçues par des recruteurs. Nous ne savons pas si les candidats ont décroché le job en question mais ils auront au moins eu le mérite de sortir du lot.
Pour les graphistes, l’application vidéo est une occasion idéale de montrer instantanément ce dont ils sont capables. La vidéo de Dai Duong Tran en est un exemple parfait.
Dans une vidéo claire et animée, il parle de lui-même et de ses qualités. Il utilise des arguments percutants et explique toujours comment il a développé ses compétences en se référant à des expériences précédentes.
Vous ne devez pas avoir de grand talent graphique pour réaliser un bon film sur vous. L'interprète et traductrice Cristina Castro explique sur base d'un simple tableau pourquoi elle est bonne dans ce qu'elle fait. Notez également que le choix de la musique de fond jouera un rôle non négligeable sur la qualité de votre vidéo.
Après avoir vu cette vidéo, il n'est pas tout à fait clair de définir le job que recherche James Corne. Il est clair qu'il a un sens de l'humour fort développé et que, selon ses propres dires, il est un bourreau de travail depuis sa plus tendre enfance.
Les vidéos d'animation peuvent prouver la créativité, l'humour et le talent graphique mais ne révèlent pas grand-chose sur le côté humain du candidat. Alex There combine des animations dans une vidéo humoristique où elle met en scène son propre entretien d’embauche. Le fait qu'elle parle de manière fluide, ait des talents d’actrice et passe bien à l’écran joue clairement en sa faveur. Elle n'a pas encore de diplôme supérieur mais explique pourquoi elle doit être engagée. En écrivant une simple lettre de motivation elle aurait eu beaucoup plus difficile à le faire.
Dans cette vidéo, nous ne voyons pas réellement le chercheur d’emploi Patrice Co mais cela rend tout de même son CV relativement digeste. Dans un court extrait, il parcourt les mots clés de son CV en y ajoutant des animations et, à la fin du film, il illustre ses expériences professionnelles précédentes au travers d’exemples, un must dans le secteur créatif !
Au lieu d'essayer de se vendre, la spécialiste des médias sociaux Mary Patterson convainc d'abord son futur employeur de la plus-value de ses services. Elle commence par expliquer pourquoi une forte politique en matière de médias sociaux est indispensable de nos jours et développe ensuite des arguments expliquant pourquoi elle est la personne idéale pour le poste en question. Une belle vidéo agrémentée de musique qui évite au recruteur de s’ennuyer.
Etes-vous convaincu de la puissance d'une bonne candidature vidéo ? Commencez à penser à la carrière de vos rêves et basez-vous sans plus attendre sur les 5 exemple ci-dessus.
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(eh/jy)
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