De vorming behandelt thema's zoals samen de overstap maken, goede informatieoverdracht, behouden van wat gerealiseerd werd, vermijden van herhaling van eerdere trajecten, en zoeken naar een handleiding om dit met respect voor alle partijen te realiseren. Theoretische kaders en creatieve werkvormen wisselen elkaar af, met ruimte voor concrete verhalen vanop de werkvloer.
De vorming is op maat van je organisatie en wordt gegeven door Aafje De Wacker, maatschappelijk werker met ruim 35 jaar ervaring binnen het algemeen welzijnswerk, en Bind-Kracht coaches, ervaringsexperten in armoede en sociale uitsluiting.