• Een contract van onbepaalde duur met een jobtime van 75% - 80% of 100%
• Kansen om je verder bij te scholen zowel intern als extern. Zo kan je na een inscholingsperiode van één jaar met gunstige evaluatie in aanmerking komen voor het volgen van bv. de bijzondere beroepstitel oncologie
• Verloning volgens IFIC-barema’s, waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit
• Een hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief)
• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Rangverlaging bij opname in het ziekenhuis voor medewerkers en voor inwonende gezinsleden
• Maaltijdcheques na 1 jaar
• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Eindejaars- en attractiviteitspremie, flexibiliteitspremie
• Woon-werkvergoeding: fietsvergoeding, gratis openbaar vervoer, vergoeding auto/moto/bromfiets
• Kinderdagverblijf Beregoed gelegen op campus Sint – Lucas
• Gratis parkeergelegenheid
• Maaltijden aan gunstige prijzen
• Korting in diverse handelszaken, pretparken, wellness, …
• Organisatie van heel wat leuke evenementen zoals sportactiviteiten, Nieuwjaarsfeest, …
Verneem je graag nog meer over onze aantrekkelijke extralegale voordelen? Neem dan gerust een kijkje op:
Toon websitehttps://www.azstlucas.be/waarom-kiezen-voor-az-sint-lucas