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Vacatures Administratie »
Administratief bediende in Brussel:
336
jobs
klantenadviseur verzekeringen
- Liantis
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Als expert van polissen verzamel en verwerk je gegevens om op maat gemaakte polissen te creëren....
- Als compagnon controleer je de juistheid van elk document. Je houdt de vinger aan de pols en zorgt...
Onthaalmedewerk-st-er / administratief assistent (m/v/x)
- Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen
- Sint-Gillis
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Maaltijdcheques
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Vakantiegeld
- Thuiswerk
- Je verzekert?een efficiënt en kwaliteitsvol onthaal, zowel persoonlijk als telefonisch of via...
- Je?beantwoordt vragen en eenvoudige klachten?zo snel mogelijk en verwijst door naar de bevoegde...
Medewerker dienst Gezondheidszorg (M/V/X)
- LM MUTPLUS.be
- Schaarbeek
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Beheer briefwisseling (brieven, e-mails, …).
- Tarificatie.
Boekhoud(st)er (V/M/X)
- Nationale Bank van België
- Brussel
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Invaliditeitsverzekering
- Parking
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Maaltijdvergoeding
- Geboorte
- Huwelijk
- Sinterklaas
- Eco Cheque
- Opleiding
- Fitnessabonnement
- Aanvullend kinderbijslag
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- je staat in voor de administratieve begeleiding en opvolging van de overheidsopdrachten van het...
- je staat in voor het administratieve en boekhoudkundige beheer van diverse projecten en...
Vertaler
- Nationale Loterij
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Nauwkeurig vertalen van documenten naar de moedertaal, waarbij betrouwbaarheid, eenduidigheid en...
- Corrigeren en herschrijven van teksten om technisch en taalkundig correcte documenten te garanderen;
Process Support Officer
- Smals
- Brussel
Als Process Support Officer werk je voor teams die zich inzetten voor de toepassingsbeveiliging van de RSZ, voor de elektronische (documenten)bus...
Klantenadviseur risk solutions
- Liantis
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Als expert van polissen verzamel en verwerk je gegevens om op maat gemaakte polissen te creëren....
- Als compagnon controleer je de juistheid van elk document. Je houdt de vinger aan de pols en zorgt...
Tweetalig (NL/FR) Tarificateur / Dossierbeheerder medische zorgen in het buitenland (m/v/x)
- De Neutrale Ziekenfondsen - Les Mutualités Neutres
- Sint-Gillis
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Parking
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Opleiding
- 13e maand
- Thuiswerk
- Je beheert de dossiers « Dringende Zorgen in het Buitenland » voor onze leden. Voor deze taak is...
- Je analyseert en bepaalt de wetgeving die van toepassing is op de dossiers om onze leden een...
Financieel Administratief Medewerker
- Bright Plus Brussel
- Sint-Pieters-Woluwe
- Bepaalde duur
- Je doet de Credit control.
- Je controleert de aankoopfacturen.
Administratief Bediende
- Bright Plus Vilvoorde
- Evere
- Interim optie vast
- Je beheert de bestellingen die binnenkomen via mail of de webshop en encodeert ze in de database.
- Je bent verantwoodelijk voor het beheer van de encodage en stuurt deze door aan collega's.
Facturatie Medewerker
- Bright Plus Vilvoorde
- Neder-over-Heembeek (Bru.)
- Onbepaalde duur
- Je bent verantwoordelijk voor de controle van de facturatiegegevens.
- Je bent de contactpersoon voor klanten voor vragen omtrent de facturatie.
AR Accountant
- Page Personnel
- Brussel
- Interim
Van € 3.475 tot € 4.634 per jaar
- Het bijhouden van financiële transacties, zoals inkomsten, uitgaven, winsten en verliezen.
- Controleren van financiële gegevens om nauwkeurigheid en conformiteit met wet- en regelgeving te...
Office Assistant
- Bright Plus Brussel
- Sint-Jans-Molenbeek
- Onbepaalde duur
- Je verzorgt de communicatie en stelt contracten en offertes op.
- Je bent dagelijks telefonisch in contact met een brede waaier aan externe relaties waaronder...
Administratief Bediende
- Bright Plus Brussel
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Je bent het aanspreekpunt voor de huurders in het gebouw
- Je beheert de administratie rond de huurcontracten
Boekhouder - Asse
- Page Personnel
- Brussel
- Interim
Van € 3.475 tot € 4.634 per jaar
- Registreren van inkomsten en uitgaven
- Bijhouden van bankafschriften
Jobs op maat via mail
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Boekhouder - Asse
- Page Personnel
- Brussel
- Interim
Van € 3.475 tot € 4.634 per jaar
- Registreren van inkomsten en uitgaven
- Bijhouden van bankafschriften
Administratief Bediende
- Bright Plus Vilvoorde
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Je organiseert zowel de interne als externe vergaderingen
- Je onderhoudt ons digitaal platform (Sharepoint)
Trilingual Executive Assistant English / French / German
- Robert Half
- Brussel
- Interim
- General and administrative support to the Director General, including mailbox and diary management.
- Management and follow-up of communication (EN/DE/FR): emails, paper correspondence, telephone...
Legal Assistant Expert - English and Dutch
- Bright Plus International Talents
- Elsene
- Onbepaalde duur
- Travailler en collaboration avec le reste de l’équipe d’assistants juridiques pour fournir un...
- Gérer et tenir à jour de manière proactive les journaux des salariés ; coordonner les réunions avec...
Administratief Medewerker Facturatie met 50% thuiswerk
- Bright Plus Vilvoorde
- Neder-over-Heembeek (Bru.)
- Onbepaalde duur
- Je bent verantwoordelijk voor de controle van de facturatiegegevens.
- Je bent de contactpersoon voor klanten voor vragen omtrent de facturatie.
Directiesecretaresse m/v/x
- Bright Plus Brussel
- Brussel
- Onbepaalde duur
- Je volgt mee projecten op.
- Je maakt commerciële voorstellen op en registreert deze in het systeem.
Administratief Assistent Afdeling Inkoop
- Talentfinder
- Vorst
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Opleiding
- Invoeren van bestellingen en opstellen van rapporten over inkoop- en verkoopactiviteiten met behulp...
- Administratief beheer van de afdeling, inclusief archivering, correspondentie en ontvangst van...
Tweetalige Administratief medewerk FR/NL (m-v-x)
- Robert Half
- Brussel
- Interim
- beheer van inschrijvingen;
- registratie en opvolging van alle opleidingssessies; (docenten, locaties, cursisten, etc.)
Administratief Bediende
- Bright Plus Brussel
- Sint-Gillis
- Interim optie vast
- Je bent verantwoordelijk voor de praktische voorbereiding en logistieke organisatie van...
- Je stelt een opleidingskalender op en voorziet voor elke opleiding een draaiboek
Administratief Bediende
- Bright Plus Brussel
- Brussel
- Interim optie vast
- Je registreert alle briefwisseling via een intern ontwikkelde applicatie
- Je verwerkt alle uitgaande briefwisseling na bureauvergaderingen en raadszittingen
Administratief bediende
- Bright Plus Brussel
- Brussel
- Interim optie vast
- Je zorgt voor de facturatie
- Je analyseert de financiële gegevens en je generereert een overzichtelijke rapport in Excel
Competence Development Support medewerker
- Robert Half
- Brussel
- Interim
- Je zorgt voor een vlotte administratieve verwerking van alle trainingen;
- Je bent het centrale aanspreekpunt voor alle deelnemers en trainers met betrekking tot planning,...
Fraud Officer
- Bright Plus Bruxelles
- Sint-Joost-ten-Node
- Onbepaalde duur
- Tu es le point de contact pour la police, les banques et autres services externes
- Tu gére la boîte mail du service de fraude
All Round Administrative Assistant
- Arcadius
- Brussel
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Eco Cheque
- Opleiding
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Beheer van het administratieve aspect van alle leden in het CRM-systeem (Microsoft Dynamics).
- Opvolging van drie mailboxen en indien nodig informatie doorsturen via e-mail.
Allround Administratief bediende met thuiswerk
- Bright Plus Vilvoorde
- Neder-over-Heembeek (Bru.)
- Onbepaalde duur
- Je bent de eerste aanspreekpunt voor externe partners.
- Je controleert de leveringen.
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Règles de publication des offres d’emploi et de mobilité
- Sociale Samu / New SamuSocial
- Anderlecht
A. Préambule
Le Samusocial ouvre très régulièrement des postes, tant lors des périodes de crise (hiver, covid, ...), que d'ouverture de projets, ou encore dans le cadre de son fonctionnement journalier.
Afin de pouvoir offrir à tous.tes un cadre transparent il a paru indispensable de pouvoir disposer d'une politique claire des modalités de parution des offres d'emploi, tant en interne qu'en externe.
Vous trouverez ci-après les modalités pratiques de parution des offres d'emploi au sein du Samusocial., C. Publicité
Dans le cadre de la présente procédure de recrutement au sein du Samusocial, les offres d'emploi d'une durée de plus de 6 mois font l'objet d'une publication.
Une offre d'emploi peut être publiée seulement en interne. On parlera alors de « mobilité interne » (verticale ou horizontale). A l'inverse, une offre d'emploi publiée en externe devra automatiquement être communiquée en interne.
Les responsables de centres assureront la mise à disposition de toutes les offres d'emploi et de mobilité dans
une pièce accessible à l'ensemble des travailleurs du centre (affichage ou autre, bureau social, coordination, badgeuse, ...).
Passés les délais maximum repris ci-dessous, les offres d'emploi publiées en ligne seront automatiquement supprimées.
D. Publications Internes
Les offres d'emploi en interne devront respecter un délai minimum de publication de 10 jours calendriers, comprenant au moins 2 week-ends dans la période de validité (ex : si une candidature est publiée en interne un lundi, la publication devra être allongée jusqu'à 14 jours pour prendre fin le deuxième dimanche).
Les publications d'offre d'emploi dans le cadre d'une mobilité interne ne se feront pas via le site internet du Samusocial. Afin d'assurer une transparence et une publication au sein du Samusocial, ces offres d'emplois seront envoyées par courriel à « Everyone ». Elles sont adressées uniquement aux employés, travailleurs en insertion et intérimaires du Samusocial.
Les candidatures externes envoyées sur la boite email Toon emailadres ne seront pas prises en compte. Si exceptionnellement, à l'issu de la procédure de recrutement interne, le recruteur n'a pas trouvé de profil correspondant au poste, ce dernier pourra alors investiguer les profils externes.
La durée maximum de publication d'une offre d'emploi en interne est de 1 mois.
E. Publications Externes
Le Samusocial ouvre très régulièrement des postes, tant lors des périodes de crise (hiver, covid, ...), que d'ouverture de projets, ou encore dans le cadre de son fonctionnement journalier.
Afin de pouvoir offrir à tous.tes un cadre transparent il a paru indispensable de pouvoir disposer d'une politique claire des modalités de parution des offres d'emploi, tant en interne qu'en externe.
Vous trouverez ci-après les modalités pratiques de parution des offres d'emploi au sein du Samusocial., C. Publicité
Dans le cadre de la présente procédure de recrutement au sein du Samusocial, les offres d'emploi d'une durée de plus de 6 mois font l'objet d'une publication.
Une offre d'emploi peut être publiée seulement en interne. On parlera alors de « mobilité interne » (verticale ou horizontale). A l'inverse, une offre d'emploi publiée en externe devra automatiquement être communiquée en interne.
Les responsables de centres assureront la mise à disposition de toutes les offres d'emploi et de mobilité dans
une pièce accessible à l'ensemble des travailleurs du centre (affichage ou autre, bureau social, coordination, badgeuse, ...).
Passés les délais maximum repris ci-dessous, les offres d'emploi publiées en ligne seront automatiquement supprimées.
D. Publications Internes
Les offres d'emploi en interne devront respecter un délai minimum de publication de 10 jours calendriers, comprenant au moins 2 week-ends dans la période de validité (ex : si une candidature est publiée en interne un lundi, la publication devra être allongée jusqu'à 14 jours pour prendre fin le deuxième dimanche).
Les publications d'offre d'emploi dans le cadre d'une mobilité interne ne se feront pas via le site internet du Samusocial. Afin d'assurer une transparence et une publication au sein du Samusocial, ces offres d'emplois seront envoyées par courriel à « Everyone ». Elles sont adressées uniquement aux employés, travailleurs en insertion et intérimaires du Samusocial.
Les candidatures externes envoyées sur la boite email Toon emailadres ne seront pas prises en compte. Si exceptionnellement, à l'issu de la procédure de recrutement interne, le recruteur n'a pas trouvé de profil correspondant au poste, ce dernier pourra alors investiguer les profils externes.
La durée maximum de publication d'une offre d'emploi en interne est de 1 mois.
E. Publications Externes
Règles de publication des offres d’emploi et de mobilité
Functieomschrijving
Les offres d'emploi externes (et publiées obligatoirement également en interne), devront respecter un délai minimum de publication de 14 jours calendriers.
Dans ce cas de figure, le délai à respecter en interne sera identique au délai à respecter en externe. De cette manière, la période de validité sera la même pour la publication d'une offre d'emploi.
La durée maximum de publication d'une offre d'emploi en externe est de 2 mois.
F. Divers
Expérience de l'Institution : Les publications en externe pourront stipuler qu'une priorité est accordée aux candidats pouvant se prévaloir d'une expérience probante au sein du Samusocial.
Dérogations : des dérogations à ces règles de publication pourront être accordés sur motivation de la ligne hiérarchique et accord préalable de la Direction Générale.
Pour toute autre question n'hésitez pas à prendre contact avec le département RH.
Dans ce cas de figure, le délai à respecter en interne sera identique au délai à respecter en externe. De cette manière, la période de validité sera la même pour la publication d'une offre d'emploi.
La durée maximum de publication d'une offre d'emploi en externe est de 2 mois.
F. Divers
Expérience de l'Institution : Les publications en externe pourront stipuler qu'une priorité est accordée aux candidats pouvant se prévaloir d'une expérience probante au sein du Samusocial.
Dérogations : des dérogations à ces règles de publication pourront être accordés sur motivation de la ligne hiérarchique et accord préalable de la Direction Générale.
Pour toute autre question n'hésitez pas à prendre contact avec le département RH.
Profiel
Aanbod
B. Modalités de publication
La publication d'une offre d'emploi est liée tant à sa durée qu'au fait d'une publication préalable. Ci-après les situations pour lesquelles la publication est obligatoire ou facultative :
Type ouverture de poste
Validation Remarque
Publication obligatoire ** interne/ou externe (décision de la direction)
Nouveau poste CDI DG-FICO
Nouveau poste CDD* 6 mois DG-FICO
CDD* (sans mention "vers CDI" dans l'offre d'emploi de
départ ) DG-FICO
Prolongation CDD* de <6 mois pour une durée totale >6
mois (sans ouverture de poste initiale)
FICO-RH
Publication non obligatoire
Nouveau poste CDD* <6 mois, Prolongeable uniquement si dispositif prolongé
Fonction dispositif hiver, crise, remplacement ( 6 mois) + FICO
Postes de coordination et + du dispositif : au min.
(volume)
publication interne
CDD* 6mois (avec mention "vers CDI" dans l'offre d'emploi de départ )
- par CDD, on entend CDD - CTD - REMPL
Si OK, entretien de confirmation
DG-FICO Si NOK, reprise autres candidats et/ou nouvelle
La publication d'une offre d'emploi est liée tant à sa durée qu'au fait d'une publication préalable. Ci-après les situations pour lesquelles la publication est obligatoire ou facultative :
Type ouverture de poste
Validation Remarque
Publication obligatoire ** interne/ou externe (décision de la direction)
Nouveau poste CDI DG-FICO
Nouveau poste CDD* 6 mois DG-FICO
CDD* (sans mention "vers CDI" dans l'offre d'emploi de
départ ) DG-FICO
Prolongation CDD* de <6 mois pour une durée totale >6
mois (sans ouverture de poste initiale)
FICO-RH
Publication non obligatoire
Nouveau poste CDD* <6 mois, Prolongeable uniquement si dispositif prolongé
Fonction dispositif hiver, crise, remplacement ( 6 mois) + FICO
Postes de coordination et + du dispositif : au min.
(volume)
publication interne
CDD* 6mois (avec mention "vers CDI" dans l'offre d'emploi de départ )
- par CDD, on entend CDD - CTD - REMPL
Si OK, entretien de confirmation
DG-FICO Si NOK, reprise autres candidats et/ou nouvelle
Anderen bekeken ook
Vorige
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