Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Productieverantwoordelijke' jobs in West-Vlaanderen
productieverantwoordelijke verspaningsafdeling
Functieomschrijving
Productieverantwoordelijke Verspaningsafdeling
FUNCTIE OMSCHRIJVING
PROFIEL
-Je beschikt over ervaring in een draai- en/of freesafdeling
-Ervaring met optimalisatie productie-processen en ISO9001 is een ‘nice-to-have’
-Je kan goed planlezen en hebt ervaring met meetinstrumenten (bv: schuifmaat, hoekmeter, …)
-Je kan met een ERP-pakket aan de slag en kan vlot overweg met courante MS Office programma’s;
-Je krijgt energie van het coachen van werknemers (je bent een mensgerichte verantwoordelijke);
-Orde, netheid en stiptheid draag je hoog in het vaandel;
-Je bent bereid je flexibel op te stellen in functie van de organisatie;
-Je zoekt een job op lange termijn. Je wil meebouwen aan ons groeiverhaal;
-Talenkennis: naast kennis van het Nederlands is een goede gesproken kennis van het Frans en Engels noodzakelijk.
AANBOD
-Je wordt opgevangen door ervaren collega’s die je zullen begeleiden en ondersteunen
-Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met je opleiding en ervaring
-Werken bij een stabiele onderneming die in volle groei is en ambitie heeft
-Een werkomgeving die sterk focust op de ontwikkeling van zijn werknemers
-Een collegiale en familiale werksfeer
-32 verlofdagen (waarvan +/- 6 vrij te kiezen)
-Verbinding met collega’s door bedrijfsevenementen (inclusief partner)
STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Heb je een passie voor metaal, procesoptimalisatie en een scherp oog voor detail? Ben je daarnaast een people manager die je team weet te motiveren terwijl je de hoogste kwaliteitsnormen waarborgt? Dan zijn we op zoek naar jou!
Als productieverantwoordelijke ben je samen met de Projectcoördinator verantwoordelijk voor het coördineren van alle activiteiten op de werkvloer waarbij kwaliteit en productie-efficiëntie centraal staat. Je bent de spilfiguur in onze dagdagelijkse planning
Een greep uit je verantwoordelijkheden.
Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van het huidige productieteam (20) en gaat proactief aan de slag met voorstellen om uw team verder uit te bouwen (in overleg met HR);
Je bouwt een vertrouwensrelatie op met de werknemers en gaat in overleg met HR betreffende personeelsaangelegenheden.
Je vertaalt een globale planning naar een detailplanning, waarbij je rekening houdt met een efficiënte werking, personeelscapaciteiten en neemt waar nodig contact op met interne stakeholder met het oog op het behalen van vooropgestelde deadlines.
-Je springt bij waar nodig en je bent een problemsolver
-Je neemt de leiding over operationele processen. Je kan deze processen ook analyseren en optimaliseren waar nodig;
-Je hebt aandacht voor het onderhoud van het machinepark en veiligheid op de werkvloer
-Je werkt nauw samen met onze Quality Manager voor het waarborgen van de kwaliteitsnormen
(o.a. ikv ISO9001 kwalificering):
-Je brengt de oorsprong van kwaliteitsproblemen in kaart en onderneemt pro-actief initiatieven om hier een oplossing voor te vinden
-Waar nodig onderwerp je het eindproduct aan een kwaliteitscontrole
PROFIEL
-Je beschikt over ervaring in een draai- en/of freesafdeling
-Ervaring met optimalisatie productie-processen en ISO9001 is een ‘nice-to-have’
-Je kan goed planlezen en hebt ervaring met meetinstrumenten (bv: schuifmaat, hoekmeter, …)
-Je kan met een ERP-pakket aan de slag en kan vlot overweg met courante MS Office programma’s;
-Je krijgt energie van het coachen van werknemers (je bent een mensgerichte verantwoordelijke);
-Orde, netheid en stiptheid draag je hoog in het vaandel;
-Je bent bereid je flexibel op te stellen in functie van de organisatie;
-Je zoekt een job op lange termijn. Je wil meebouwen aan ons groeiverhaal;
-Talenkennis: naast kennis van het Nederlands is een goede gesproken kennis van het Frans en Engels noodzakelijk.
AANBOD
-Je wordt opgevangen door ervaren collega’s die je zullen begeleiden en ondersteunen
-Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met je opleiding en ervaring
-Werken bij een stabiele onderneming die in volle groei is en ambitie heeft
-Een werkomgeving die sterk focust op de ontwikkeling van zijn werknemers
-Een collegiale en familiale werksfeer
-32 verlofdagen (waarvan +/- 6 vrij te kiezen)
-Verbinding met collega’s door bedrijfsevenementen (inclusief partner)
STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten