Innovatieve medewerkers RTJ De Tafels

RTJ De Tafels werft als 1G1P -samenwerkingsverband drie innovatieve medewerkers aan in functie van flexibele vervolghulp. Elke innovatieve medewerker versterkt een Tafel-team. Onze teams gaan aan de slag in: - Eerstelijnszones West-Meetjesland, Oost-Meetjesland en Schelde-Leie (team 1); - Eerstelijnszones Vlaamse Ardennen en Panacea (team 2); - Eerstelijnszones Regio Aalst en Dender-Zuid (team 3). Het betreft 50% tewerkstellingstijd met een contract van bepaalde duur, met kans op verlenging. Als innovatieve medewerker werk je in een team bestaande uit verschillende rollen; een netwerk- en teamcoach, stafmedewerker, casemanagers, innovatieve medewerkers (waaronder deze functie) en eerstelijnspsychologen. Je vertrekt vanuit de vraag van de jongere (0-25 jaar) en zijn/haar gezin of context. Je doet dit vanuit de visie die door RTJ De Tafels werd ontwikkeld. Samen met de andere teamleden bouw je de visie en methodieken van het samenwerkingsverband verder uit. Algemeen bestaat jouw takenpakket uit volgende boeiende en uitdagende opdrachten: - Je geeft kortdurende mobiele/ambulante hulp en ondersteuning. - Je bent de bezieler van kracht- en netwerkgericht werken. - Je gaat context-verbindend aan de slag. - Je zit mee aan een Tafel als je daartoe uitgenodigd wordt. - Je vertrekt vanuit de vraag van de cliënt en laat te allen tijde de regie bij de hem/haar. - Je gaat actief mee op zoek naar mogelijkheden vanuit je eigen expertise. - Je zet daar waar nodig je extra hulpverleningsaanbod in voor de cliënt onder de vorm van krachtgerichte, contextgerichte, mobiele hulp en ondersteuning. - Je werkt samen met de cliënt, de andere hulpverleners en de vrijwilligers uit het netwerk van de cliënt vanuit het principe van gedeelde verantwoordelijkheid. - Je neemt deel aan overleg in functie van de verdere uitbouw van het netwerk RTJ De Tafels. - Je volgt gerichte vormingen die je competenter maken in het uitvoeren van je rol als innovatieve medewerker. - Je neemt ten opzichte van je collega’s een coachende rol op waarbij je krachtgericht aan de slag gaat vanuit inspirerende en nieuwsgierige vragen. - Je staat in voor de registratie van je werk.

Je beschikt over een diploma in sociale of menswetenschappelijke richting. Je beschikt over een rijbewijs B en een eigen wagen. Attitudes: - Je vertrekt altijd vanuit de vragen van de cliënt. - Je bent communicatief, authentiek en respectvol in je professioneel handelen. - Je communiceert transparant en efficiënt. - Je engageert je om enthousiast samen te werken met andere hulpverleners uit het netwerk. - Je werkt graag in team en bent een sterke teamspeler. - Je bent stressbestendig. - Je bent flexibel en creatief in het zoeken naar mogelijkheden. - Je bent flexibel in het organiseren van je eigen werk. - Je durft je eigen begeleidersstijl in vraag te stellen. - Je brengt je eigen specialisme in en hanteert tegelijk een generalistische kijk. - Je houdt actief de verbinding in stand tussen je werkgever en RTJ De Tafels. Kennis en vaardigheden: - Je bent sterk in krachtgericht en netwerkversterkend werken. - Je hebt inzicht in het jeugdhulpverlenerslandschap in de regio. - Je hebt aandacht voor zelf- én teamzorg. - Je kan goed omgaan met complexe hulpvragen. - Je bent in staat om zowel individuele sessies, ouder-kind sessies als gezinssessies te begeleiden. - Je bent vertrouwd met kortdurende interventies en met bestaande mogelijkheden op vlak van zelfhulp, online interventies en groepswerking.