Vacatures Human resources »  HR business partner in Oost-Vlaanderen:   49 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR-medewerker

Van € 3.000 tot € 4.000 per maand

HR-medewerker

Van € 3.000 tot € 4.000 per maand

HR Officer

HR Officer

HR Generalist

HR Officer

Talent Acquisition - Brussels

HR-Medewerker

Van € 2.800 tot € 3.600 per jaar

HR - medewerker (4/5e)

HR/Payroll Officer - Brucargo Area

Jobs op maat via mail

Stuur mij 'HR business partner' jobs in Oost-Vlaanderen

HR process and payroll officer

HR Generalist

Van € 4.500 tot € 4.700 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart / Laadpas
    • Maaltijdcheques
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Cafetaria plan
    • Thuiswerk

HR Medewerker - Familiale onderneming - 80%

HR Officer

HR Officer

HR Officer (M/F/X)

Freelance - HR Officer Payroll

HR CONSULTANT AGO JOBS & HR LOKEREN

Compensation & Benefits Advisor

HR Officer - Gent - Familiale omgeving

HR Officer

Van € 2.500 tot € 3.200 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Maaltijdcheques
    • Smartphone
    • Laptop
    • Eco Cheque

HR CONSULTANT AGO JOBS & HR GENT-ZEEHAVEN

HR Consultant

HR medewerker (4/5)

hr consulent construct - oudenaarde

HR Comp&Ben Advisor

Van € 3.500 tot € 4.250 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Bedrijfswagen
    • Tankkaart / Laadpas
    • Maaltijdcheques
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Forfaitaire Kosten
    • Eco Cheque
    • Opleiding
    • Thuiswerk

HR Generalist

Van € 3.800 tot € 5.500 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Bedrijfswagen
    • Maaltijdcheques
    • Individuele hospitalisatieverzekering
    • Forfaitaire Kosten
    • Thuiswerk

AGO Gent Select: HR Officer

HR Officer

HR officer

  • Accent
  • Gent
  • Interim optie vast, Starter, Jobstudent
Sorteren op: Relevantie - Datum

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

Trixxo

HR-medewerker

Onbepaalde duur Voltijds

HR-medewerker

Functieomschrijving

Ben jij een enthousiaste HR-medewerker die de drijfveren van medewerkers begrijpt? Wil je actief bijdragen aan een positieve werkervaring voor iedereen binnen onze organisatie? En heb je een passie voor het verbeteren van HR-processen in een dynamische omgeving? Dan is deze functie echt iets voor jou!

Als HR-medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze medewerkers en managers. Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de employee journey, van de onboarding tot aan het vertrek van medewerkers. Je werkt nauw samen met verschillende teams binnen het bedrijf en zorgt ervoor dat onze HR-processen soepel verlopen.

Herken jij jezelf in de volgende stellingen?

  • Heb je ervaring met het adviseren van medewerkers over HR-vraagstukken?
  • Ben je in staat om vertrouwelijke informatie discreet te behandelen?
  • Heb je een proactieve houding en ben je altijd op zoek naar verbeteringen?

Als HR-medewerker omvatten jouw verantwoordelijkheden onder andere:

  • Ondersteunen bij de werving en selectie van nieuwe medewerkers.
  • Begeleiden van medewerkers in hun ontwikkeling en loopbaan.
  • Adviseren over arbeidsvoorwaarden, verlofregelingen en andere HR-gerelateerde zaken.
  • Bijdragen aan het optimaliseren van HR-processen en systemen.
  • Onderhouden van HR-data en rapporteren over trends en ontwikkelingen.
  • Organiseren van trainingen en workshops voor medewerkers.
  • Actief deelnemen aan HR-projecten ter verbetering van de werkcultuur.

Profiel

Wij zijn op zoek naar een kandidaat die aan de volgende vereisten voldoet:

  • Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een HR-functie.
  • Goede kennis van Belgische sociale wetgeving en arbeidsrecht.
  • Tweede taal is een plus (bijvoorbeeld Frans of Engels).
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
  • Analytisch vermogen en ervaring met HR-data.
  • Een teamspeler die initiatieven neemt en resultaatgericht werkt.
  • Vaardig met MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • In het bezit van rijbewijs B en bereid om te reizen naar verschillende locaties.

Aanbod

  • Van € 3.000 tot € 4.000 per maand

Wij bieden jou een aantrekkelijk pakket dat bestaat uit:

  • Een uitdagende functie in een innovatieve HR-omgeving.
  • Een competitief salaris met extralegale voordelen zoals een maaltijdvergoeding en een pensioenplan.
  • De mogelijkheid tot flexibele werkuren en thuiswerken.
  • Ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.
  • Een hecht team waar samenwerking en ondersteuning centraal staan.

Plaats van tewerkstelling

Oktrooiplein 1 501, 9000 Gent
Functietype:
Standplaats
Vereisten
Minstens 2 jaar ervaring
Rijbewijs
B

Ben je op zoek naar HR business partner jobs in Oost-Vlaanderen?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 49 HR business partner jobs ter beschikking in Oost-Vlaanderen.

De meeste HR business partner jobs zijn te vinden in 8790 Waregem, 8800 Roeselare en 9000 Gent.