Jobs op maat via mail
Stuur mij 'HR business partner' jobs in Vlaams-Brabant
HR Admin Duitsland (EMEA)
Functieomschrijving
Over ons
NAMSA was een pionier in de industrie en was het eerste onafhankelijke bedrijf ter wereld dat zich uitsluitend richtte op de veiligheid van materialen voor medische hulpmiddelen. NAMSA begon met het testen van medische hulpmiddelen nog vóór de Amerikaanse FDA (Food and Drug Administration) in 1976 begon met het reguleren van dergelijke producten. Wij geven vorm aan de industrie. NAMSA heeft een belangrijke bijdrage geleverd aan de ontwikkeling van testmethoden die onze sector reguleren. We zijn uitgegroeid tot de toonaangevende dienstverlener in de branche. We ondersteunen klanten in elke fase van de productontwikkelingscyclus en daarna.
Kom werken voor een organisatie met
- Een visie om innovatieve MedTech-oplossingen te inspireren die de wereldwijde gezondheidszorg verbeteren, het leven van patiënten verbeteren en het succes van klanten versnellen.
- Een missie om wereldwijd toonaangevende MedTech-ontwikkelingsoplossingen te leveren via onze mensen, expertise en technologie, met inachtneming van onze kernwaarden:
Jouw verantwoordelijkheden
- Eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en het oplossen van problemen.
- Werkt samen met regionale HR-leiders.
- Stelt arbeidsovereenkomsten en aanbiedingsbrieven op.
- Coördineert en ondersteunt bij het in- en uitdiensttreden van medewerkers.
- Beheert personeelsgegevens in het HRIS-systeem door tijdige invoer en updates.
- Zorgt voor gegevensintegriteit voor informatie die aan de loonadministratie wordt verstrekt en in HRIS wordt ingevoerd.
- Voert diverse werkgerelateerde verificaties uit tijdens het aanwervingsproces of op verzoek.
- Zorgt ervoor dat alle HR-gegevens veilig zijn en voldoen aan privacywetgeving en overheidsvoorschriften.
- Voert maandelijkse HR-rapportages uit.
- Biedt administratieve ondersteuning voor diverse andere HR-programma’s en -processen.
- Faciliteert trainingen en ontwikkelingssessies indien nodig.
- Voert het wervingsproces uit in samenwerking met de regionale HR-leider en Talent Acquisition.
Je maakt deel uit van een internationaal team en werkt op onze locatie in Obernburg (Duitsland) of Diest (België), met de mogelijkheid om tot 2 dagen per week thuis te werken.
Profiel
- Bachelor in a gerelateerde velden zoals, agro- and biotechnologie, dierengeneeskunde, of andere toepasselijke.
- Ervaring met GLP of een ander kwaliteitssysteem is een pluspunt, maar geen vereiste.
- Je bent toegewijd aan je taken, nauwkeurig en perfectionistisch, leergierig, bereid om tijd te investeren in je leerproces en flexibel in het schakelen tussen verschillende taken en verantwoordelijkheden.
- Een teamspeler met een hands-on mentaliteit en een proactieve aanpak.
- Je beheerst de Engelse taal goed.
Aanbod
- maaltijdcheques, ecocheques, 40u-week, adv-dagen, onkostenvergoeding, weekendtoeslagen.
Anderen bekeken ook