Stedelijk Onderwijs is een grote werkgever. We zijn de grootste onderwijsverstrekker in de regio.?Groot zijn heeft zo zijn voordelen: we kunnen leren van elkaar, we hebben diverse functies en jobmogelijkheden, iedereen kan rekenen op bijscholing en ondersteuning.
Bij Stedelijk Onderwijs sta je er dus nooit alleen voor. Je werkt altijd in een team. Sterke teams zijn voor onze organisatie cruciaal. Niet alleen omdat je samen méér kan, maar ook omdat samenwerken plezanter en motiverender is.?We organiseren deze selectie externe aanwerving.
Dit betekent dat je voltijds wordt tewerkgesteld (38/38u) bij Stedelijk Onderwijs met een vervangingscontract dat loopt over de periode van 1 juli tot 31 december 2024. Werkervaring bij een ander openbaar bestuur, of in de privésector die relevant is voor de functie kan meegenomen worden in de bepaling van je loon (loonschaal: B1 - deskundige). Voor meer info kan je de online loonsimulator van de Stad Antwerpen (
Toon websitehttps://loonmotor.tactics.be/loonmotor.php/loonmotor) raadplegen. Je kan bij Stedelijk Onderwijs daarnaast genieten van o.a. een goede work-life balance, flexibele werktijden, maaltijdcheques van 8 euro, een tegemoetkoming in woon-werkverkeer (openbaar vervoer) of een fietsvergoeding en een aanvullend pensioen. Je bouwt verlof op in het lopende jaar wat betekent dat je tijdens de periode van het vervangingscontract 17,5 dagen verlof opbouwt (normaal 35 verlofdagen op jaarbasis bij een voltijdse opdracht).