Les 5 meilleurs jobs au monde ?
Votre job vous ennuie ? Que diriez-vous d’œuvrer dans les préservatifs, les tests alimentaires ou les lits ? Voici quelques jobs qui ont de quoi vous plaire.
Naturellement les infos ultra sensibles sont la cible des salariés changeant d’employeur. Nombreux confient aux enquêteurs n’avoir aucun scrupule à le faire une fois qu’ils quittent leur entreprise pour de bon. 51% des travailleurs européens iraient se servir dans la base de données des clients, ignorant la loi sur la protection des données ou feignant de le faire.
Bref des données ultra sensibles pour l’(ancien) employeur.
En cas de licenciement, 1/3 avouent éliminer délibérément des informations confidentielles ou en échanger.
A l’entreprise qui n’émettrait pas de règles de gestion de l’information et seraient donc partiellement responsable de la dérive. C’est ce que relève Marc Delhaie, PDG d’Iron Mountain France qui souligne que pour la ½ des sondés seulement, les infos confidentielles sont identifiables comme telles et qu’un tiers dit ignorer l’existence de règles qui stipulent les informations qui sont exportables et celles qui ne le sont pas.
Source : entreprendretoday.be
21 août 2012Naturellement les infos ultra sensibles sont la cible des salariés changeant d’employeur. Nombreux confient aux enquêteurs n’avoir aucun scrupule à le faire une fois qu’ils quittent leur entreprise pour de bon. 51% des travailleurs européens iraient se servir dans la base de données des clients, ignorant la loi sur la protection des données ou feignant de le faire.
Bref des données ultra sensibles pour l’(ancien) employeur.
En cas de licenciement, 1/3 avouent éliminer délibérément des informations confidentielles ou en échanger.
A l’entreprise qui n’émettrait pas de règles de gestion de l’information et seraient donc partiellement responsable de la dérive. C’est ce que relève Marc Delhaie, PDG d’Iron Mountain France qui souligne que pour la ½ des sondés seulement, les infos confidentielles sont identifiables comme telles et qu’un tiers dit ignorer l’existence de règles qui stipulent les informations qui sont exportables et celles qui ne le sont pas.
Source : entreprendretoday.be
21 août 2012Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
Votre job vous ennuie ? Que diriez-vous d’œuvrer dans les préservatifs, les tests alimentaires ou les lits ? Voici quelques jobs qui ont de quoi vous plaire.
De meilleurs résultats, une facilité à recruter les bons talents et une image plus favorable de l’entreprise ?
Supposons que vous ayez plusieurs dizaines de millions d'euros sur votre compte en banque, que feriez-vous avec cette somme pour occuper vos journées ?
Commencez-vous par effectuer les tâches que vous préférez le plus mais qui ne sont pas du tout une priorité ?
Vous cannaissez le métier d’analyste financier ? Heleen Schroven, senior consultante chez Walters People, vous explique davantage au sujet cette fonction...
Nous considérons bien trop souvent le travail comme un fardeau, une obligation ou un moyen de gagner de l’argent.
La manière dont nous organisons nos vacances et le nombre de jours auxquels nous avons droit pourraient être impactés par l’épargne-carrière.
Vous cherchez toujours l’algorithme magique qui vous permet de déduire votre salaire net de votre rémunértion brute ? Explications...
Un employeur sur cinquante propose actuellement des chèques de consommation à ses salariés. Il s'agit de chèques d'une valeur moyenne de 212 euros.
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Nous avons énuméré un certain nombre d'assurances qui sont recommandées lorsque vous travaillez en tant que freelance...
Tout le monde possède une qualité spécifique permettant de justifier son embauche lors d’un entretien.
L'employé belge sait que le réseautage est important pour sa carrière. Et pourtant, seule une personne sur quatre éprouve du plaisir à le faire.
Après avoir atteint un objectif collectif, une tape dans le dos de la part du patron fait généralement beaucoup de bien.
Le temps est souvent l'ennemi juré des travailleurs. Les bonnes idées surgissent en quelques secondes mais leur développement peut prendre plusieurs mois.
Toon Royackers en est l’exemple parfait : il a délaissé sa carrière de journaliste pour devenir chauffeur de bus. "Une profession que j'admirais depuis mon plus jeune âge", affirme-t-il.
Amener les enfants à la porte de l'école à temps, cuisiner des repas sains, rendre votre patron heureux et fier de vous, faire suffisamment d'exercice... Fatigant, n'est-ce pas ?
Est-il judicieux de passer des années assis sur les bancs de l'école ? La réponse est oui.
Avez-vous déjà entendu parler de la technique 'Pomodoro' ? Diviser le travail en blocs de vingt-cinq minutes et prendre ensuite une pause de cinq minutes.