Réglement de travail

Une enquête montre que 94% des personnes interrogées communiquent de préférence par e-mail au lieu de téléphoner. 28% avouent être nerveux lors...

Quelles sont les entreprises les plus matures en termes de digitalisation de leurs activités ? A quoi reconnaît-on concrètement une digirati ?

Quelque 37% des recruteurs viennent fouiller sur votre profil Facebook en quête d’infos utiles à leurs prises de décision. 11% ont l’intention de...

Supposons que l'employeur soupçonne un de ses travailleurs de vol. Peut-il (faire) fouiller le travailleur pour le prouver le ?

La hiérarchie installe en général une distance entre vous et votre supérieur. La plupart d’entre nous considèrent d’ailleurs qu’il est normal et...

De nos jours, être présent sur LinkedIn est primordial pour être crédible sur le marché de l’emploi.

Des mails coup de gueule, on en a tous reçus. Il y a toujours des champions qui ont l’art de ne pas agir en professionnels ou de manquer de décence.

La durée de la pause de midi, est-elle considérée comme temps de travail ? Les heures prestées pendant une pause peuvent-elles être...

Les travailleurs perdent près d’un tiers de leur semaine de travail à consulter leurs emails et à y répondre. Cela ressort d’une enquête du bureau de...

Malgré l'augmentation du risque de diffusion d’information confidentielle sur l’entreprise, à peine 18% des employeurs ont un règlement formel et détaillé.

Faire travailler 440.000 collaborateurs d’une même entreprise selon les principes du social media, c’est possible ? Oui, IBM le fait bien.

Aujourd’hui, des employeurs remplissent leurs frigos de bière pour les collaborateurs qui passent beaucoup de temps au bureau ...

On estime à 294 milliards le nombre de mails envoyés par jour. Ces conseils sont destinés aux nombreux travailleurs esclaves du courrier électronique.

Changer d’employeur, quitter vos collègues, votre maison … 4 pistes à suivre pour réussir votre entrée dans cette nouvelle vie ?

Le Secrétaire d’Etat britannique pour l’emploi et les pensions Iain Duncan Smith a adopté un certain nombre de mesures remarquables pour aider les...

Tous les moyens légaux sont bons pour justifier la raison impérieuse. Donc oui, le rapport d’un détective privé est une preuve admise dans le cas d’un...

Une enquête montre que les travailleurs masculins veulent bannir les shorts, les minijupes et les décolletés parce qu’ils sont ‘trop tentants’.

A présent, presque toutes les entreprises ont leur page Facebook mais les grands ne sont pas toujours les premiers de classe.