Le petit chômage s'applique-t-il même en cas de congé maladie ?
Vous êtes en arrêt maladie et votre enfant fait sa communion solennelle. Avez-vous encore droit à ce jour supplémentaire de 'petit chômage' ?
« Les Michel-Ange de l’esquive au travail. » C’est au génie de la Renaissance qu’Eric Abrahamson compare ces maîtres de l’illusion. Des salariés capables de dissimuler leur oisiveté à travers de subtiles techniques. Et ainsi de tromper leurs supérieurs.
Professeur spécialisé dans les problématiques liées au leadership et à l’organisation, Eric Abrahamson a cherché des solutions pour résoudre les inégalités au sein d’un bureau et àrendre les équipes plus productives. Le motif de cette enquête ? Eclairer les managers dans leur façon d’aborder les travailleurs.
Voici 6 manœuvres permettant à certains d’éviter le travail… au travail. Des exemples à ne plus suivre, sous peine d’être rapidement démasqué !
Petit manuel de l’esquive au travail...
Prenez votre ton le plus sympathique et ayez l’air de tout donner malgré votre incapacité chronique à effectuer une tâche. Votre chef la délèguera volontiers à un autre.
Quand on vous demande comment vous allez, faites celui qui n’a pas une minute à lui avec des répliques telles que : “Je suis tellement occupé que je n’ai même pas le temps d’aller aux toilettes.” On n’osera plus vous déranger !
Glanez tous les lauriers d’un projet que vous auriez pu superviser ou initier. Vous risquez de vous attirer les foudres de certains… Mais la paresse a-t-elle un prix ?
Soyez discret et efficace : programmez votre boîte email à envoyer des messages automatiquement, paramétrez le lancement d’un tableau Excel à la pression d’une touche du clavier et ainsi de suite…
Si les autres ne savent pas faire ce que vous faites, alors ils ne savent pas non plus combien de temps cela prend. L’occasion pour vous de gagner du temps.
Rendez-vous régulièrement aux toilettes, multipliez les pauses-café et rendez visite à vos collègues. Un patron qui ne peut pas vous trouver ne peut pas vous donner de travail !
5 octobre 2012Vous êtes en arrêt maladie et votre enfant fait sa communion solennelle. Avez-vous encore droit à ce jour supplémentaire de 'petit chômage' ?
À partir de quand êtes-vous considéré comme légalement absent et quelles sont les conséquences si vous vous absentez illégalement de votre lieu de travail ?
Il y a des gens qui sabotent votre carrière et d’autres qui lui donnent un coup de fouet. Concentrons-nous sur cette dernière catégorie.
C’est bientôt votre anniversaire ? Vous êtes sûrement déjà à la recherche des friandises idéales à offrir à vos collègues.
Un horaire de travail de type 'nine to five' est relativement précis : vous commencez et terminez votre journée à une certaine heure.
La majorité des employés belges ont des horaires de travail flexibles. Ce cadre favorise notamment le travail hybride et le télétravail.
Vous avez 18 ans et choisissez la direction que vous allez prendre dans la vie. Vous étudiez, obtenez un diplôme et commencez à travailler.
Avez-vous parfois l'impression d'être le seul à ne disposer que de 24 heures dans une journée ? Êtes-vous submergé par les échéances ?