Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Business development' jobs in Brussel
Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.
Team Leader Development
Functieomschrijving
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat.
Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven.
Je behoudt hierbij steeds een helicopterview. Zo zorg je tevens voor een juiste prioritisering en planning van de projecten en aanvragen. Je wordt hierbij ondersteund door een PMO. Verder sta je in voor het onderhoud, de opvolging en de goede werking van de programma’s (inclusief exploitatie). Je staat garant voor kwalitatieve applicaties, die zowel voor een intern als extern doelpubliek ontwikkeld worden.
Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …)
Als people manager coach, motiveer en inspireer je je medewerkers. Je stelt objectieven, volgt deze op en zorgt ervoor dat ze de nodige kennis en competenties hebben. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team.
Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven.
Je behoudt hierbij steeds een helicopterview. Zo zorg je tevens voor een juiste prioritisering en planning van de projecten en aanvragen. Je wordt hierbij ondersteund door een PMO. Verder sta je in voor het onderhoud, de opvolging en de goede werking van de programma’s (inclusief exploitatie). Je staat garant voor kwalitatieve applicaties, die zowel voor een intern als extern doelpubliek ontwikkeld worden.
Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …)
Als people manager coach, motiveer en inspireer je je medewerkers. Je stelt objectieven, volgt deze op en zorgt ervoor dat ze de nodige kennis en competenties hebben. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team.
Profiel
Je beschikt over een Masterdiploma in een IT richting of gelijkaardig door ervaring. We kijken uit naar een tiental jaar ervaring in applicatieontwikkeling waarvan enkele jaren als teamleader.
Je hebt bij voorkeur een grondige kennis van de technologieën en tools die gebruikt worden (Java, J2EE, Spring, Gradle, Jenkins, Git, Atlassian products, SQL, REST API).
Je bent een echte teamspeler met een positieve klantgerichte ingesteldheid en verantwoordelijkheidszin.
Je werkt methodisch, georganiseerd en bent pro-actief ingesteld. Je weet prioriteiten te stellen en overzicht te behouden.
Je hebt sterke communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden. Je kan anderen overtuigen, motiveren en inspireren.
Je bent stressbestendig en toont tevens de nodige flexibiliteit.
Tot slot druk je je vlot uit in het Frans.
Je hebt bij voorkeur een grondige kennis van de technologieën en tools die gebruikt worden (Java, J2EE, Spring, Gradle, Jenkins, Git, Atlassian products, SQL, REST API).
Je bent een echte teamspeler met een positieve klantgerichte ingesteldheid en verantwoordelijkheidszin.
Je werkt methodisch, georganiseerd en bent pro-actief ingesteld. Je weet prioriteiten te stellen en overzicht te behouden.
Je hebt sterke communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden. Je kan anderen overtuigen, motiveren en inspireren.
Je bent stressbestendig en toont tevens de nodige flexibiliteit.
Tot slot druk je je vlot uit in het Frans.
Aanbod
- Je krijgt een gevarieerde, uitdagende en maatschappelijk relevante job waarbij je bijdraagt aan IT-oplossingen die een belangrijke rol spelen in de samenleving. Onze slogan 'ICT for society' weerspiegelt dit perfect.
- Zoek je een goede balans tussen werk en privéleven? Geniet van flexibele werkuren en maak gebruik van ons zeer uitgebreid telewerkbeleid.
- We bieden ruime interne en externe opleidingsmogelijkheden, waardoor je je technische skills en persoonlijke vaardigheden voortdurend kunt aanscherpen.
- We bieden je een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioenplan, maaltijdcheques, ecocheques,…
IT-functies kunnen rekenen op een mobiliteitsbudget met de keuze voor een bedrijfswagen en/of terugbetaling openbaar vervoer. Onder bepaalde voorwaarden kan je dit budget zelfs gebruiken voor de betaling van je huur of hypothecaire lening.
- Via ons 'Benefits at Work'-platform geniet je van mooie kortingen op mode, elektronica, daguitstappen, vakantieverblijven, …
- We voeren een gelijkekansenbeleid en vinden o.a. equal pay belangrijk.
Praktische informatie
Plaats van tewerkstelling
Sint-Gillis 1060