Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Verantwoordelijke productieproces ' jobs in Antwerpen
Bij Natra zorgen we er al meer dan 50 jaar elke dag opnieuw voor dat consumenten kunnen genieten van heerlijke chocolade- of hazelnootpasta op hun boterham. Ons recept?
Een team van meer dan 200 getalenteerde medewerkers. Zij werken met passie aan de kwaliteit van onze service en producten.
We kunnen rekenen op hun ervaring en kennis om een eindproduct van hoogstaande kwaliteit te garanderen.
Supervisor 2 ploegen
Functieomschrijving
Heb jij een ruime ervaring als supervisor en bezit je sterke people management en technische skilss? Wil je motiveren, richting geven en resultaten neerzetten samen met je team? Dan bieden we jou een rol waarin jouw leiderschap écht het verschil kan maken.
Wat mag je verwachten:
- Eindverantwoordelijkheid voor veiligheid, kwaliteit en rendement van het productieproces.
- Aansturen en coachen van teamleaders en hun teams.
- Analyseren van KPI's en productiegegevens.
- Procedures en werkmethodes begeleiden.
- Toezien op naleving van voedselveiligheids-, hygiëne- en en kwaliteitsnormen.
- Coördineren van productie en bevoorrading.
- Planning en opvolging van personeel
- Werken in 2 ploegen (vroege/late)
Profiel
Wie zoeken wij:
- Je hebt bij voorkeur ervaring in een soortgelijke productieomgeving.
- Je hebt een ruime ervaring in aansturen en motiveren van teams en processen optimaliseren.
- Je hebt een grondige kennis van voedselveiliigheid, kwaliteit, hygiëne en milieuregels.
- Je bent proactief in het signaleren van verbeteringen.
- Je bent computer-vaardig en leergierig om software snel onder de knie te krijgen.
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden om op verschillende niveaus samen te werken.
- Je kan werken in een 2 ploegen stelsel.
Aanbod
Je komt terecht in een dynamische productieomgeving waar medewerkers écht centraal staan. We bieden jou een stabiele job met mooie extra's en uitstekende groeikansen:
- Bediende contract van onbepaalde duur.
- Aantrekkelijk salarispakket met maaltijdcheques , bonusregeling, fietsleasing.
- Interne coaching vanaf dag één en aanvullende externe opleidingen.
- Groeps-en hospitalisatieverzekering + uitgebreid voordelenplatform.
- Vrij te kiezen verlof en 12 ADV-dagen per jaar.
- Collegiale werksfeer waar teamspirit centraal staat.