Terug naar zoekresultaten
Deze job wordt niet langer aangeboden.
POM West-Vlaanderen

Stafmedewerker Streekwerking

Voor de uitbouw van de Provinciale streekwerking zoeken we: Stafmedewerkers Streekwerking.

POM West-Vlaanderen | Kortrijk | Onbepaalde duur, Voltijds

De Provinciale Ontwikkelingsmaatschappij (POM) West-Vlaanderen voert het sociaal-economisch beleid van de Provincie West-Vlaanderen uit en focust hierbij op de thema's innovatie, ondernemerschap, transport & logistiek en arbeidsmarkt. POM West-Vlaanderen brengt de juiste partners en kennis samen zodat West-Vlaamse ondernemers kunnen groeien en ondernemen op hoog niveau.
Voor de uitbouw van de Provinciale streekwerking binnen Zuid-West-Vlaanderen (Kortrijk), Midden-West-Vlaanderen (Roeselare) en de Westhoek (Diksmuide), gaat POM West-Vlaanderen over tot drie contractuele aanwervingen (onbepaalde duur) van Stafmedewerkers Streekwerking (3).

Stafmedewerker Streekwerking

Functieomschrijving

Als stafmedewerker streekwerking geef je - vanuit het provinciaal beleidskader 2020-2025 - mee uitvoering aan een beleid op maat van de streek, dit rond tal van thema's, o.a. economie & detailhandel, tewerkstelling, mobiliteit, plattelands- en dorpsontwikkeling, leefomgeving…. Je neemt een eerstelijnsfunctie en ambassadeursrol op naar regionale en lokale stakeholders.

Je wordt tewerkgesteld in de POM West-Vlaanderen, werkt vanuit een streekhuis en je bent ingebed in het team streekwerking van de Provincie West-Vlaanderen. Rapportering gebeurt aan de regiocoördinator van de Provincie en aan de coördinator van de economische streekwerking van POM West-Vlaanderen.

Als stafmedewerker streekwerking neem je volgende verantwoordelijkheden op:

  • Je werkt mee aan het initiëren, opvolgen en uitvoeren van acties en projecten, die een vertaalslag vormen van het provinciaal beleid aangepast aan de regiospecifieke behoeften en ambities, samen met het team streekwerking.
  • Je volgt zowel de nieuwe trends en ontwikkelingen in de regio op, als het beleid van de hogere overheden dat relevant is voor de regio (Vlaams, federaal, Europees).
  • Je detecteert welke thema's relevant en specifiek zijn voor de beleidsdoelstellingen van de Provincie en haar agentschappen en signaleert kansen en knelpunten. Je houdt de vinger aan de pols bij regionale stakeholders. Samen ga je aan de slag om uitdagingen om te buigen tot kansen. Pak innovatieve ideeën aan en werk deze uit tot concrete (piloot)projecten en acties.
  • Je werkt mee aan de uitbouw van netwerken, het onderhouden van goede contacten met de lokale stakeholders en je streeft naar duurzame samenwerking. Hiervoor wordt actief deelgenomen aan relevante regionale of grensoverschrijdende overlegfora.
  • Je staat mee in voor de communicatie van initiatieven omtrent streekwerking.

Profiel

  • Je beschikt over een masterdiploma en hebt een goede kennis van (boven)lokaal en regionaal beleid en de maatschappelijke context hierrond.
  • Je hebt voldoende affiniteit met de betrokken regio.
  • Je bent een netwerker, onderhandelaar en constructief teamspeler.
  • Je bent een bruggenbouwer, zowel tussen diverse beleidsthema's, als tussen diverse actoren en instellingen, met een oplossingsgerichte ingesteldheid
  • Je bekijkt de zaken vanuit verschillende invalshoeken en je houdt van complexe uitdagingen.
  • Je bent een generalist die insteken geeft om trends en ontwikkelingen om te zetten naar regiospecifieke opportuniteiten.
  • Je bent in staat om zelfstandig, resultaats- en kwaliteitsgericht te werken en je bent vertrouwd met het plannen en opvolgen van dossiers, acties, projecten, engagementen en afspraken.
  • Je beschikt over een klantgerichte en proactieve ingesteldheid naar stakeholders en lokale actoren.
  • Je beschikt over het nodige analytisch vermogen waarmee informatie (o.a. data, problemen en/of situaties) op logische wijze wordt gestructureerd, waarmee oorzakelijke verbanden worden gedetecteerd en waarbij op zoek wordt gegaan naar bijkomende relevante informatie.
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als redactioneel.
  • Je bent flexibel ingesteld, zowel naar taken als naar werkomstandigheden.
  • Relevante ervaring is een pluspunt.

Aanbod

  • Gevarieerde en boeiende jobinvulling met innovatieve uitdagingen rond actuele thema's.
  • Mogelijkheden voor continue bijscholing en zelfontplooiing en participatie aan studiedagen en conferenties.
  • Een flexibele werkregeling met glijdende uren en een evenwichtige balans tussen werk en privé.
  • Je kan meebouwen aan de ontwikkeling van je eigen regio.
  • Verloning volgens de graad van adjunct-adviseur en met bezoldiging in de weddeschaal A1a-A3a met valorisatie van relevant bevonden anciënniteit: maandelijkse brutowedde aan huidige index (oktober 2018) exclusief reglementaire toelagen in de weddeschaal A1a: min. € 3.108 - max. € 4.836 (0-24 jaar anciënniteit).

Geïnteresseerden kunnen tot uiterlijk vrijdag 10 december 2019 solliciteren met motivatie en CV.

Zie onderstaande link voor de bijzondere aanwervingsvoorwaarden en selectieprocedure. Gelieve wel te solliciteren via dit kanaal.

http://pomwvl.be/sites/default/files/uploads/pom_west-vlaanderen/doc/Vacature_stafmedewerker juridische aangelegenheden.pdf

Interesse?

HeadCount
Bart Maes (POM West-Vl)
+32 9 248 15 40
Business Park King Square
Veldkant 33a
2250 Kontich

Anderen bekeken ook

    Deze job wordt niet langer aangeboden

    Kenmerken

    Vereisten

    • Master (Licentiaat; Universiteit of Hoger Onderwijs Lange Type)
    • Nederlands

    Aanbod

    • Onbepaalde duur
    • Voltijds

    Ontvang nieuwe jobs via e-mail

    Ontvang nieuwe 'Sociaal, cultureel & sport' jobs in West-Vlaanderen meteen in je mailbox.

    We sturen je geen reclame.