Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Payroll & loonadministratie' jobs in Antwerpen
Werken Bright Plus Outsourcing Solutions betekent dat je deel wordt van ons HR projectteam. Daarnaast hebben we ook een allround projectteam of het freelanceteam. Samen vormen zij onze pool van experten. Word jij ook een van hen?
Jouw uitdaging is tijdelijke inspringen bij zowel kmo’s als multinationals in verschillende sectoren. Of het nu gaat om administratie, sales, marketing of HR, jouw werk is altijd gevarieerd en impactvol.
Sluit jij je binnenkort aan bij ons team van professionals? We kijken uit naar jouw sollicitatie!
HR Project Consultant - Payroll Assistant
Functieomschrijving
Als HR Project Consultant werk je binnen verschillende sectoren op verschillende HR projecten (3-12 maanden) in regio Kempen. Met jouw vast contract maak je deel uit van het snelstgroeiende detacheringsteam van België. Solliciteer nu voor deze uitdagende job!
In dit eerste HR project van 9 maanden ga je aan de slag als Payroll Assistant. Een greep uit jouw verantwoordelijkheden:
- Loonadministratie
- Contracten voor nieuwe medewerkers opstellen
- Verzorging van alle dimona-inschrijvingen
- Administratie voor ziekte- en werkloosheidsformulieren
Na dit project zorgen we voor een vlotte overgang naar een volgende opdracht bij een ander boeiend bedrijf.
Profiel
Als HR Project Consultant wil je graag bijleren of je huidige expertise verder uitbouwen. Daarnaast ben je op zoek naar uitdaging en afwisseling.
Wij zijn op zoek naar kandidaten met:
- Een bachelor- of masterdiploma in een HR-richting al dan niet aangevuld met relevante HR-ervaring
- Een vlotte kennis Nederlands, Frans en Engels. Kennis van andere talen is een plus
- Knowhow van MS office . Heb je kennis van ….
- Interesse in projectmatig werken. Je vindt het leuk om telkens in een andere omgeving weer andere taken op je te nemen
- Betrokkenheid, passie & vlotte communicatieskills. Tot slot heb je een klantenvriendelijke en flexibele mindset.
Aanbod
Naast een professionele, open en persoonlijke aanpak en een vast contract kan je rekenen op heel wat andere voordelen:
- Een mooie bedrijfswagen met tankkaart.
- Een uitgebreid salarispakket met een hele reeks extralegale voordelen zoals netto-onkostenvergoeding, maaltijdcheques, gsm-abonnement, groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Een open feedbackcultuur met persoonlijke on-project opvolging door jouw regionale Project Leader.
- Een wisselende werkplek in uiteenlopende bedrijven.
- Opleiding en groei staan centraal. Je geniet van een groeitraject op maat, waarbij je jouw HR-kennis verbreed en/of verdiept – aan jou de keuze!
- Meerdere HR Actua sessies per jaar om jouw HR expertise up to date te houden. Je bouwt hier een netwerk op om zo in dialoog te gaan en advies te vragen.
- Je hebt regelmatig contact met jouw 400 collega's dankzij onze vele evenementen. Zo organiseren wij jaarlijks zomer- en winterdrinks, een feestelijke kick-off, een teambuilding,...