Jobs op maat via mail
Stuur mij 'HR business partner' jobs in Antwerpen
Een leuke werksfeer is hier typerend. Wat wil dat zeggen? Work hard, play hard!
Work hard: kwaliteit leveren voor hun klanten is prioriteit, veiligheid staat voorop, duurzaamheid is de waarde die volgt en ga zo maar door...
Play hard: personeelsfeestjes, team buildings, sinterklaas die langs komt voor de kids...kortom alles om je als werknemer in de watten te leggen!
Er is maar één weg naar jouw nieuwe job, namelijk de knop hieronder, zo kan je meteen solliciteren!
Kijk je graag naar een andere vaste job in de bouwsector? Dat kan! Bel of mail ons en we kijken samen naar je nieuwe droom job!
T 32 3 665 59 92 / Toon emailadres
Work hard: kwaliteit leveren voor hun klanten is prioriteit, veiligheid staat voorop, duurzaamheid is de waarde die volgt en ga zo maar door...
Play hard: personeelsfeestjes, team buildings, sinterklaas die langs komt voor de kids...kortom alles om je als werknemer in de watten te leggen!
Er is maar één weg naar jouw nieuwe job, namelijk de knop hieronder, zo kan je meteen solliciteren!
Kijk je graag naar een andere vaste job in de bouwsector? Dat kan! Bel of mail ons en we kijken samen naar je nieuwe droom job!
T 32 3 665 59 92 / Toon emailadres
HR officer
Functieomschrijving
Als HR Officer ben jij dé schakel tussen onze medewerkers, het management en de toekomst van het bedrijf. Je staat in voor het volledige rekruteringsproces: van het schrijven van aantrekkelijke vacatures tot het selecteren van de juiste wervingskanalen en het actief zoeken naar kandidaten die passen bij het bedrijf. Je screent cv’s, plant en voert gesprekken, onderhoudt contacten met werving- en selectiekantoren en begeleidt kandidaten doorheen het volledige proces, tot aan het contract. Je zorgt voor een warme, gestructureerde onboarding en volgt nieuwe collega’s op zodat ze zich snel thuis voelen. Jaarlijks stel je samen met je collega’s persoonlijke opleidingsplannen op, selecteer je lesgevers en brieft hen, afgestemd op de noden van onze medewerkers en ons bedrijf. Daarnaast denk je actief mee over hoe rekrutering, onboarding en opleiding slimmer en efficiënter georganiseerd kunnen worden. Je werkt in een dynamische omgeving met veel variatie en menselijk contact, en je krijgt de kans om écht impact te hebben op het HR-beleid van onze klant.
Profiel
Jij bent een HR Officer die energie haalt uit menselijk contact en variatie. Je hebt een bachelor- of masterdiploma in HRM of Psychologie, of je hebt relevante ervaring in rekrutering en HR-processen. Jij bent nieuwsgierig, experimenteert graag met nieuwe sourcing- en AI-tools en bent steeds op zoek naar manieren om slimmer en efficiënter te werken. Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk, en je beheerst het Nederlands uitstekend. Je bent organisatorisch sterk, creatief en neemt graag initiatief, ook als dat betekent dat processen anders aangepakt moeten worden. Jij ziet werk liggen, brengt structuur en durft voorstellen doen. Je houdt van tempo, overzicht en resultaat, en je denkt actief mee over het verbeteren van rekruterings- en onboardingprocessen. Je werkt graag tussen de mensen, dichtbij de dagelijkse werking van het bedrijf, en je draagt bij aan een warme, collegiale sfeer.
Aanbod
- Groepsverzekering
Waarom kiezen voor dit bedrijf? Omdat je als medewerker kan genieten van volgende voordelen:
- Job optie vast!
- Voltijdse of deeltijdse tewerkstelling
- Laptop en gsm
- Onkostenvergoeding
Groepsverzekering
- Extralegale voordelen
- Interne en externe opleidingen
- Collegialiteit en toffe teambuilding activiteiten
- Job optie vast!
- Voltijdse of deeltijdse tewerkstelling
- Laptop en gsm
- Onkostenvergoeding
Groepsverzekering
- Extralegale voordelen
- Interne en externe opleidingen
- Collegialiteit en toffe teambuilding activiteiten