- Ben jij administratief sterk en heb je ervaring binnen Learning & Development?
- Zoek je een deeltijdse HR-functie die je flexibel kan invullen?
- En kan jij snel opstarten?
Dan is dit jouw kans!
Voor een stabiel familiebedrijf in regio Tielt zoeken wij een HR Medewerker L&D (12u/week).
In deze deeltijdse functie ben jij hét aanspreekpunt voor alles rond opleidingen en subsidies binnen de organisatie. Je brengt structuur, overzicht en zorgt dat medewerkers zich blijven ontwikkelen.
Concreet sta je in voor:
- Coördineren en plannen van interne en externe opleidingen
- Beheren van opleidingsdossiers en certificaten
- Contact onderhouden met trainers, opleidingscentra en medewerkers
- Aanvragen en opvolgen van opleidingssubsidies
- Correcte administratieve verwerking van subsidieaanvragen
- Informeren van medewerkers over opleidingsmogelijkheden
- Opstellen van rapportages rond opleidingen en subsidies
- Zoeken en voorstellen van geschikte opleidingen op vraag van collega’s
- Mee opstellen en begeleiden van opleidingsplannen
- Ondersteunen bij het uitwerken van interne, visuele opleidingen
- Je combineert administratieve nauwkeurigheid met sociale vaardigheden en denkt proactief mee over leertrajecten.