De klant biedt technische ondersteuning en doet ook aan project maatwerk.Onze klant is een technisch georiënteerd bedrijf, met meer dan 20 jaar ervaring in de productie, het onderhoud en de herstelling van industriële machines en staalconstructies. Verfijnd maatwerk is al sinds dag één onze standaard.
HR medewerker met ervaring!
Functieomschrijving
- Je gaat actief op zoek naar technisch talent (hoofdzakelijk arbeidersprofielen).
- Je schrijft vacatures die écht scoren op sociale media en jobsites.
- Je screent kandidaten grondig en voert doelgerichte intakegesprekken.
- Je begeleidt nieuwe collega's tijdens het onboardingproces.
- Je onderhoudt nauwe contacten met partners (VDAB, scholen, etc.) en volgt ook interne medewerkers persoonlijk op.
- Je voert evaluatiegesprekken waar nodig.
Profiel
- Je hebt minstens 2 jaar ervaring in rekrutering, bij voorkeur in een technische context.
- Je spreekt vloeiend Nederlands én zeer goed Frans.
- Je bent sociaal, communicatief sterk en durft initiatief nemen.
- Je kan tegen een stootje, durft feedback geven én ontvangen.
- Je werkt graag in team maar hebt ook geen probleem met zelfstandigheid.
- Je bent weet prioriteiten te stellen.
Aanbod
- 39-urenweek + 6 ADV-dagen
- Verlof vrij te kiezen, we doen niet mee aan collectief verlof!
- Werkuren: ma-do van 8u30-17u, vrijdag tot 16u
- Tal van activiteiten kleuren de kalender om jouw collega's nog beter te leren kennen!
- Een intern feestcomité dat instaat voor de nodige animo, doe je mee?
- Interne opleidingen en persoonlijke groeikansen
- Rechtstreeks contact met je leidinggevende en korte communicatielijnen
- Familiale sfeer en een team dat écht samenwerkt
- Persoonlijk loonvoorstel op maat van jouw ervaring (€2.800 - €3.900 bruto - bespreekbaar afhankelijk van je ervaring)
- Bedrijfswagen met tankkaart
- GSM, laptop, maaltijdcheques (€5,80), hospitalisatieverzekering