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Arval Belgium nv/sa

Inside Sales

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Inside Sales

Vous aimez poursuivre des objectifs commerciaux et vous aimez gagner de nouveaux clients ? Le poste d’inside sales est fait pour vous!

Description de la fonction

Inside Sales

Quel est votre fonction ?
En tant que inside sales / hunter vous intégrerez la pétillante équipe d’acquisition dont l'objectif consiste à attirer sans arrêt de nouveaux clients. La prospection par téléphone ne vous fait pas peur, vous aurez votre propre portefeuille de prospects que vous contacterez par téléphone dans le but de créer une relation. En étroite collaboration avec nos business managers, vous essayez de convaincre les clients potentiels qu'un leasing chez Arval va au-delà de la simple mise en circulation d'un véhicule. Vous jouerez un rôle organisationnel à cet égard. Du premier contact à la signature des contrats et à la commande des véhicules: vous réglerez absolument tout.

En tant que inside sales / hunter cette fonction, vous serez, entre autres, responsable:
  • du contact par téléphone de clients potentiels afin de planifier des rendez-vous pour les business managers
  • de l'établissement, de l'envoi et du suivi des offres
  • du soutien qualitatif des demandes émanant de clients potentiels
  • de la détection et de l'utilisation d'opportunités commerciales
  • de l'introduction de commandes pour nos nouveaux clients

Profil

  • Vous aimez passer des appels téléphoniques. Vous mettez cet atout à profit pour convaincre les gens de la plus-value d'Arval.
  • La recherche de nouveaux clients constitue votre activité favorite.
  • Vous avez le sens commercial.
  • Vous êtes francophone avec une bonne connaissance du néerlandais, ou vice versa.
  • Vous avez au minimum un diplôme de Bachelor.

Offre

En tant que inside sales / hunter vous intégrerez une équipe soudée de 10 personnes où l'esprit d'équipe n'est pas un vain mot. Nous offrons un environnement de travail à l'écoute de votre avis et privilégiant les nouvelles idées. Vous participez à notre succès et nous investissons dans votre développement personnel. Ainsi, de nouvelles possibilités de carrière s'ouvrent à vous à moyen terme au sein de notre organisation. Entre-temps, nous vous offrons un salaire attractif assorti d'avantages extra-légaux intéressants.
  • Un paquet extra-légal comprenant des chèques-repas et des chèques éco, un paquet d'assurances étendu comprenant une assurance hospitalisation, une assurance ambulatoire et une assurance dentaire ainsi qu'une assurance de groupe.
  • Respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée : 32 jours de congé, horaires de travail flexibles, télétravail après une période de lancement.
  • Possibilités de mobilité : salaire pour voiture/vélo, transports publics, vélo pliant.
  • Importance pour le bien-être : salle de fitness, cafétéria comprenant des boissons/soupes/snacks.
  • Formation et développement : coaching sur le lieu de travail, formation par poste ainsi que sur la base d'un plan de développement personnel, formation linguistique et formation aux compétences.
  • CDI
Intéressé?
Vous vous reconnaissez dans cette description et vous pensez disposer des capacités requises? Dans ce cas, postulez ici-dessous par notre formulaire en ligne! Si vous souhaitez de plus amples informations sur la fonction et/ou ses exigences, n’hésitez pas à contacter Vincent Weymans (HR Business Partner) par couriel: vincent.weymans@arval.be ou par téléphone: 02 240 01 99.

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À
Arval Belgium nv/sa | Ikaroslaan 99, 1930 Zaventem

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    Caractéristiques

    Exigences

    • Bachelier à orientation professionnelle (Enseignement Supérieur de Type Court)
    • Au moins 2 ans d'expérience
    • Néerlandais, Français

    Offre

    • Durée indéterminée
    • Temps plein

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    • 2 octobre

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