HR & Payroll Manager

une chaîne belge de magasins discount spécialisée dans l’équipement pour la maison, le bricolage, le jardin et les loisirs. l’entreprise propose un large assortiment à prix attractifs. Elle se distingue par son esprit familial, son approche proche du client et une culture d’entreprise axée sur l’authenticité, l’engagement et l’esprit d’équipe.

Afin de renforcer notre département RH, nous recherchons un(e) HR & Payroll Manager passionné(e) et expérimenté(e).
Vous êtes prêt(e) à prendre en main la gestion des paies tout en pilotant des projets RH stratégiques dans une entreprise en plein développement ? Ce poste est fait pour vous.

Votre rôle

En tant que HR & Payroll Manager, vous consacrez environ 70 % de votre temps à la gestion payroll et 30 % aux projets RH:

Vos missions principales

Gestion de la paie (70 %)

• Préparer les salaires en partenariat avec notre secrétariat social (SD Worx).
• Encoder et traiter les prestations, absences et changements dans Protime et Eblox.
• Assurer le suivi des obligations légales, déclarations et documents sociaux.
• Servir de point de contact pour les collègues des différents départements et les partenaires externes.
• Analyser les résultats et KPI liés à la paie.

Projets RH (30 %)

• Identifier et piloter les projets RH stratégiques.
• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les plans d’action RH.
• Assurer le suivi qualité, planning et budget des projets.
• Collaborer étroitement avec d’autres départements et partenaires externes.
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Votre profil

• Vous avez minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Vous êtes bilingue Français / Néerlandais
• Vous êtes structuré(e), autonome, orienté(e) solutions et à l’aise dans un environnement dynamique.
• Vous maîtrisez la gestion administrative du personnel et la législation sociale.
• Vous aimez prendre des responsabilités et avez un réel intérêt pour le contact humain.