Offres d'emploi Recherche & développement »  Qualité - Bruxelles :   4 jobs

Jobs par e-mail :

Désactivé
Activé

QA Release & Support Officer

  • Start People
  • Neder-over-Heembeek (Bru.)
  • Durée déterminée
  • Examiner et compléter les certificats de libération pour les produits pharmaceutiques.
  • Gérer les plaintes liées aux produits après leur libération.

QA Release Officer - CATALENT

  • Start People
  • Neder-over-Heembeek (Bru.)
  • Durée déterminée
  • Réaliser les contrôles des dossiers et documents nécessaires pour la libération des lots de...
  • Réviser, vérifier et approuver les certificats de libération des produits pharmaceutiques fabriqués...

QA Product Release & Support Officer

  • Start People
  • Neder-over-Heembeek (Bru.)
  • Durée déterminée
  • Examiner et compléter les certificats de libération pour les produits pharmaceutiques.
  • Gérer les plaintes liées aux produits après leur libération.

Agent D’insertion A4864t

  • OCMW Brussel - CPAS de Bruxelles
  • Bruxelles
Le CPAS de la Ville de Bruxelles est doté d'une politique dynamique d'action au service de chaque citoyen bruxellois dans un esprit de respect, de...

Le job a été sauvegardé

Vous pouvez retrouver vos jobs sauvegardés sur la page d'accueil ou dans Mon Jobat.

Agent D’insertion A4864t

  • OCMW Brussel - CPAS de Bruxelles
  • Bruxelles
Temps partiel ou temps plein

Agent D’insertion A4864t

Description de la fonction

Le CPAS de la Ville de Bruxelles est doté d'une politique dynamique d'action au service de chaque citoyen bruxellois dans un esprit de respect, de solidarité, d'engagement, d'inclusion et d'innovation. Il offre à ses collaborateur·trices - près de 2500 aujourd'hui ! - un environnement de travail flexible où l'intégrité, l'enthousiasme et le professionnalisme sont au cœur des services offerts.

Aujourd'hui, il est à la recherche d'un·e agent·e d'insertion pour son Pôle Orientation Professionnelle (POP - Entité Formation et Emploi). Cette personne sera chargée d'une part d'accompagner l'ayant droit dans la définition d'un ou plusieurs projets professionnels et d'autre part, d'évaluer le parcours insertion socioprofessionnel (ISP) de l'ayant droit en application de l'art.60§7 de la Loi Organique des CPAS., Vous établissez avec l'ayant-droit un bilan socio-professionnel et déterminez ensemble d'un ou plusieurs projets professionnels (orientations métiers, information sur les métiers en pénurie, orientation vers une formation si nécessaire)
Vous conseillez et accompagnez l'ayant-droit dans le cadre de son orientation professionnelle (démarches à effectuer auprès d'Actiris, rédaction de document, etc.)
Vous contrôlez et évaluez régulièrement le parcours ISP de l'ayant-droit (présence aux rendez-vous, entretien d'embauche, recherche d'emploi, participation à des sélections etc...)
Vous établissez un bilan annuel du parcours socio-professionnel de l'ayant-droit
Vous collaborez avec l'antenne sociale pour laquelle vous êtes référent·e et les différents Départements du CPAS (échange d'information avec les assistants sociaux et les agents d'insertion du Pôle Accompagnement Emploi, participation aux briefings journaliers et aux réunions d'équipe)
Vous participez activement aux différentes réunions d'équipe, intervisions et supervisions individuelles au niveau du POP

Profil

L'insertion socioprofessionnelle fait écho à vos compétences et vos valeurs
Vous êtes une personne dynamique, organisée et à l'écoute
Vous disposez de bonne capacités d'analyse et de synthèse ainsi que d'excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite
Vous disposez d'habilité en matière de coaching et d'accompagnement
Vous gérez efficacement votre temps et respectez les délais
Vous êtes capable de travailler en équipe
Vous êtes titulaire d'un diplôme belge de Bachelier assistant social ou êtes en possession d'une décision d'équivalence assimilant le diplôme d'études étranger au diplôme requis au moment de l'engagement
Vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum 1 an dans le domaine de l'insertion socioprofessionnelle au sien d'un CPAS
Vous connaissez la législation en vigueur dans un CPAS et celle qui règlementent l'insertion socioprofessionnelle
Vous disposez d'une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une excellente capacité rédactionnelle dans cette langue
Vous possédez une connaissance de base de l'autre langue régionale
Vous êtes titulaire du brevet linguistique SELOR ou disposé à l'obtenir
Vous utilisez aisément les outils informatiques usuels (Word, Excel, messagerie électronique), copie du/des diplôme(s) requis ou décision d'équivalence assimilant le diplôme d'études étranger au diplôme requis
en l'absence du diplôme : preuve écrite que la demande d'équivalence du diplôme étranger est en cours

Offre

Un horaire temps plein (37h30/semaine)
Un contrat de travail à durée déterminée jusqu'au 31/12/2024 assorti d'avantages attrayants (découvrez-les sur la page d'accueil de notre site internet ( Afficher le site web ) à l'emplacement « Travailler au CPAS -Procédure de sélection »)
Une échelle barémique BH1 conforme aux barèmes des administrations locales de la Région Bruxelles-Capitale avec un salaire mensuel brut minimum à l'index actuel de 2.915,94 € (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures ainsi que de la réussite de l'examen linguistique SELOR)
Type de fonction :
Lieu de travail

Vous êtes à la recherche d'un emploi : Qualité à Bruxelles?

Alors vous avez atterri au bon endroit, Jobat.be propose 4 emplois à Bruxelles dans la catégorie "Qualité".