4 tendances discrètes sur votre lieu de travail
Certaines tendances sur les lieux de travail sont plutôt discrètes. Celles-ci sont moins visibles, notamment parce que...
Jan-Emmanuel De Neve et Andrew Oswald pensent que oui et ont décidé de mener une étude auprès de jeunes de différentes tranches d'âges et de milieux distincts. Leur but était de savoir si des enfants ou adolescents heureux gagneraient mieux leur vie quand ils seraient plus grands.
Pour ce faire, ils ont interrogé pas moins de 15.000 jeunes américains. Chaque répondant reçut un score reflétant à quel point il était heureux. Ce chiffre déterminait le niveau de bonheur à des moments précis : 16 ans, 18 ans et 22 ans. Les résultats furent à nouveau analysés lorsque ces mêmes personnes étaient âgées de 29 ans et gagnaient leur vie.
Les revenus annuels des participants se sont avérés conformes aux attentes précédemment indiquées par leur niveau de bonheur. Les adolescents de 16 ans les moins heureux ont gagné une moyenne de 20.800 euros par an, tandis que ceux dont le score était le plus élevé étaient rémunérés 28.300 euros.
Pourquoi le bonheur a-t-il un tel impact sur la rémunération ? Les enquêteurs ont approfondi leurs recherches et ont conclu que quatre facteurs positifs pouvaient conduire à des revenus plus élevés par la suite :
Les enquêteurs reconnaissent tout de même qu'il est nécessaire d'effectuer des recherches plus approfondies pour affirmer ces quatre suppositions.
Cela n'est pas suffisant aux yeux des critiques. Selon eux, le bonheur des adolescents dépend souvent du revenu de leur famille. Leur futur salaire dépend donc du niveau de rémunération fixé par leur environnement familial.
Les chercheurs y ont aussi pensé en comparant les revenus des frères et des sœurs des jeunes ayant participé à l'enquête. Selon leurs chiffres, les frères et sœurs qui étaient moins heureux quand ils étaient petits gagnaient moins d'argent. Le contraire s'est également avéré identique : les plus heureux étant jeunes bénéficiaient d'une rémunération plus élevée.
(eh) : Source - Express Business
10 février 2017Certaines tendances sur les lieux de travail sont plutôt discrètes. Celles-ci sont moins visibles, notamment parce que...
Nous vous proposons de faire un test afin de savoir s'il est temps ou non pour vous de chercher un nouvel emploi.
Si vous pensiez avoir vécu des entretiens d'embauche difficiles, vous vous trompez sans doute. Être engagé chez Google n’est pas donné à tout le monde...
En quoi consiste la Pension libre complémentaire pour les travailleurs salariés et est-elle intéressante pour tout le monde ?
Tout le monde s'est déjà retrouvé dans une situation où il devait présenter des excuses dans le cadre de son travail. Comment procéder ?
À défaut de réglementation nationale concernant la prime de fin d'année, il y a lieu de consulter la source juridique qui fixe le droit à la prime de...
Grâce à ces 5 conseils, vous pourrez adapter votre lettre de motivation personnelle à chaque offre d'emploi et attirer l'attention des recruteurs.
Il existe actuellement plus de postes vacants que de demandeurs d'emploi. Une excellente nouvelle si vous faites vos premiers pas sur le marché de l’emploi !
Certaines entreprises ou secteurs ont moins bonne réputation que d'autres. Pensez aux employeurs de l'industrie du tabac, de l’alcool...