Voici deux nouvelles professions figurant sur la liste des métiers en pénurie publiée par le VDAB cette année. D'une part, il y a le conseiller en crédit qui conseille les particuliers ou les entreprises sur les demandes de crédit et les approuve. D'autre part, le conseiller en actifs financiers guide les clients dans leurs choix d’investissements ou de placements.
Pour ces deux profils, il est difficile de trouver des candidats possédant à la fois des connaissances techniques et des compétences commerciales. Même si le secteur est fortement engagé dans la formation continue des salariés, les employeurs attendent encore (en partie) ces connaissances lorsqu’ils recrutent de nouveaux candidats. L'inscription auprès de la FSMA, le régulateur financier, est également requise pour ces deux profils.
Un poste financier présent sur la liste des professions en pénurie depuis un certain temps est l'employé commercial. La rareté de ce profil réside dans la combinaison de qualités commerciales, de connaissances techniques et de compétences linguistiques. Les autres professions les plus recherchées sont les consultants en assurance, les administrateurs d'assurance et les comptables.
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Selon l’ensemble des offres d’emploi du secteur de la finance publiées ces douze derniers mois sur le site Jobat, la comptabilité et l'administration semblent être les formations les plus demandées au sein de ce secteur.
Le comptable arrive largement en tête du classement. Avec les employés administratifs et collaborateurs commerciaux, ils représentent deux emplois financiers sur trois, bien que d'autres profils spécialisés soient également prisés.
| 1. | Comptabilité | 49,1% |
| 2. | Administration | 12,4% |
| 3. | Collaborateur commercial | 7,3% |
| 4. | Contrôleur | 5,5% |
| 5. | Analyse financière | 3,7% |
| 6. | Gestionnaire de dossier | 3,0% |
| 7. | Gestion financière | 2,4% |
| 8. | Conseiller en produits financiers | 2,0% |
| 9. | Gestion de dossier | 1,9% |
| 10. | Gestion de projets | 1,9% |
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(wv/eh) - Source : Jobat, 2021-2022
Comme la plupart des entreprises, les grands cabinets d'audit et de conseil sont également aux prises avec la pénurie de main-d'œuvre.
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