Pension d'entreprise : ce qu’il faut absolument savoir
De nombreux employeurs proposent un plan de pension à leurs employés. Y avez-vous droit ?
Montants mensuels en vigueur depuis le 01.05.2011
L’allocation familiale ordinaire peut être complétée de toute une série de primes dont vous pouvez bénéficier.
L’allocation familiale ordinaire est majorée d’un supplément pour les enfants de travailleurs invalides, de pensionnés, de chômeurs de longue durée...
Par exemple, les parents au chômage depuis plus de 6 mois reçoivent un supplément de 44,17 euros pour leur premier enfant.
Un parent qui élève seul ses enfants peut aussi recevoir un supplément pour famille monoparentale. Le supplément s’élève à 44,17 euros pour le premier enfant, 27,38 euros pour le deuxième enfant et 22,08 euros à partir du troisième enfant.
Montants mensuels en vigueur depuis le 01.05.2011
Depuis le 1er juillet 2009, il existe par ailleurs une prime annuelle de rentrée scolaire, versée séparément.
Bon à savoir : à 6, 12 et 18 ans, il existe un supplément d’âge en complément de l’allocation familiale. Ce supplément peut s'élever jusqu'à 58,57 euros.
Montants en vigueur depuis le 01.05.2011
Vous trouverez de plus amples informations concernant ces primes sur le site de l’Office national d’allocations familiales pour travailleurs salariés.
De nombreux employeurs proposent un plan de pension à leurs employés. Y avez-vous droit ?
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