Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Wegenwerker' jobs in West-Vlaanderen
Technisch assistent Team Openbare werken en Openbaar domein
Functieomschrijving
Doel van de functie
Je wordt ingezet voor het onderhouden en herstellen van het openbaar domein, voetpaden, wegen en riolering. Bij de uitvoering van herstellings- en veranderingswerken sta je in, na het nivelleren, voor het plaatsen van dallen, klinkers, kasseien, borduren,... .
Ook zorg je voor ondersteuning bij algemene onderhoudswerken en bij de uitvoering van herstellingen en veranderingswerken aan het patrimonium en het openbaar domein van lokaal bestuur Oudenburg.
Veiligheid in je werk vind je belangrijk en je voorziet ook steeds de nodige signalisatie bij de uitvoering van de werkzaamheden.
Functie-inhoud
Werken aan het openbaar domein:
-
Je voert werkzaamheden uit aan het openbaar domein. Dit houdt onder meer in onderhouds- en herstelwerken aan de openbare wegen (voetpaden, wegenisverhardingen, fietspaden), metselwerken, rioleringswerken en rioolaansluitingen, markeringen, kleine verbeterings- en investeringwerken
-
Je hebt kennis van het planlezen en uitvoering van deze plannen
Werken aan gebouwen en het patrimonium van stad en OCMW Oudenburg:
-
Je voert werkzaamheden uit aan het gemeentelijk patrimonium: allerlei kleinere bouwwerkzaamheden, onderhoudswerken en herstellingen aan gebouwen van stad en OCMW Oudenburg
Technische opdrachten:
-
Je voert opdrachten uit binnen de eigen specialisatie: onderhouds-, herstellings- en aanpassingswerken
Je staat in voor praktische of logistieke taken en zorgt voor een optimale informatiedoorstroming:
-
Je signaleert onregelmatigheden, defecten, klachten… die al dan niet direct met de eigen taakuitvoering te maken hebben
-
Je doet het dagelijks onderhoud van het gebruikte materiaal en machines
-
Je controleert, preventief en periodiek, het onderhoud van machines
Je respecteert de voorziene veiligheidsmaatregelen zodat de eigen veiligheid en die van de collega’s, burgers en externen gewaarborgd blijft. Dit omvat onder meer:
-
Je draagt veiligheidskledij
-
Je leeft de veiligheidsvoorschriften na
-
Je rapporteert onveilige situaties of inbreuken
-
Je meldt defecten aan werkmateriaal
Verruimende bepalingen:
-
Flexibiliteit ten aanzien van werkuren en werkplanning is een belangrijke vereiste. Je bent bereid om, indien nodig, buiten de vaste uurregeling te werken. Je kan gecontacteerd worden voor dringende interventies en indien nodig, voor het bieden van ondersteuning bij evenementen die door het lokaal bestuur georganiseerd worden
-
Actief deelnemen aan individuele en gezamenlijke bijscholing
-
Uitvoeren van taken in het kader van begravingen en aanverwante werkzaamheden op de begraafplaatsen, met respect voor de overledenen en nabestaanden.
Er kunnen steeds bijkomende taken en verantwoordelijkheden worden opgenomen als de werking van de dienstverlening dit vereisen.
Profiel
Functieprofiel
Kennis
-
basiskennis specifieke regelgeving over veiligheid
-
elementaire kennis van de eigen organisatie
-
basis vakkennis
-
kennis degelijk gebruik en basisonderhoud van machines en materiaal
Vaardigheden
-
klant- en burgergerichtheid
-
betrokken zijn en kwalitatief handelen
-
expertise en ervaring delen
-
samenwerken met collega’s, werkleiders, jobstudenten, sociaal tewerkgestelden, …
-
mondelinge en schriftelijke communicatie
-
informatie verwerken en begrijpen
-
repetitieve taken uitvoeren
-
oplossingsgericht werken
-
omgaan met verandering
Attitude
-
loyauteit – verantwoordelijkheidszin en kwaliteitsgerichte ingesteldheid
-
correctheid
-
klantvriendelijkheid
-
objectiviteit
-
stressbestendig – kunnen werken onder tijdsdruk
-
flexibel ingesteld zijn
-
correct opvolgen van de veiligheidsvoorschriften (o.a. inzake veiligheidskledij en gebruik persoonlijke beschermingsmiddelen, …)
Aanbod
- Je ontvangt een loon op basis van de vastgelegde loonschaal D1-D3.
- Werken in een dynamische organisatie die volop groeit en bijdraagt aan een aangename en zorgzame stad voor alle inwoners
- Maaltijdcheques van 7,50 euro per gewerkte dag van 7u36min
- Gratis hospitalisatieverzekering
- Fietsvergoeding
- Uitgebreide vormingsmogelijkheden
- Extra pensioenvoorzieningen (tweede pensioenpijler)
- Interessant verlofstelsel: 30 dagen op jaarbasis
- Aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart PlusPas
Anderen bekeken ook