Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Magazijnier, orderpicker, lader losser' jobs in Limburg
Technisch assistent subteam Logistiek
Functieomschrijving
Het takenpakket binnen de dienst logistiek is zeer divers en afwisselend:
- Je bent verantwoordelijk voor het brengen, halen en opstellen van materialen, hoofdzakelijk voor de uitleendienst, maar ook voor evenementen
- Opbouw en afbraak ter ondersteuning van evenementen, sporadisch weekendwerk hoort erbij
- Je onderhoudt de materialen van de uitleendienst en van de stadswerken
- Indien nodig ondersteun je ook het magazijn
- Je biedt ondersteuning bij een uithuiszetting
- Je biedt logistieke ondersteuning bij andere diensten van de Stad Lommel, denk aan helpen verhuizen, ophalen van specifieke afvalstromen of voorwerpen, ...
- Je helpt bij het (ver)plaatsen van stadsmeubilair
- Er zit ook seizoensgebonden werk bij, zoals het plaatsen van de kerstbomen, kerstkraampjes, enz...
Kopieer de link in uw browser om de infobundel van deze vacature te openen:
Toon website
Profiel
- Geen diplomavereiste.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs C, (BE/CE) is een meerwaarde.
- Een aanwervingsreserve van 2 jaar wordt aangelegd.
- Je voldoet aan de gevraagde vereisten van de functiebeschrijving.
- Wij selecteren kandidaten op basis van hun talenten en competenties, jouw uniekheid versterkt onze organisatie.
Aanbod
Over de functie:
- Voltijdse functie (38/38)
- Contractueel onbepaalde duur
- Loonschaal D1-D3
Wij bieden je een aantrekkelijk salaris volgens de salarisschaal D1-D3. Bij een start zonder ervaring verdien je bruto 2.352,22 euro. Daarnaast krijg je extra voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding (en de optie om een fiets te leasen), een gsm, en een aanvullend pensioen (2de pensioenpijler).
Een aanwervingsreserve van 2 jaar wordt aangelegd.
Heb je relevante werkervaring bij een andere overheid, in de privésector of als zelfstandige? Dan tellen we deze volledig mee voor je anciënniteit en salarisverhogingen, op voorwaarde dat de werkervaring relevant is voor de functie, zoals vastgelegd in de rechtspositieregeling (RPR). Zo word je eerlijk beloond voor je eerdere ervaring, helemaal volgens de geldende regels.
Anderen bekeken ook