Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Rekrutering & selectie' jobs in Oost-Vlaanderen
Bedrijf
Samen met een scale up organisatie in regio Gent is Robert Half op zoek naar een Recruiter (M/V/X) met ervaring. Ruimte voor initiatief, internationale samenwerking en persoonlijke groei staan bij deze organisatie centraal.
Recruiter
Functieomschrijving
Functieomschrijving
Als Recruiter (M/V/X) ben je eindverantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces van de Belgische business, met focus op bedienden. Je bouwt aan het succes en de verdere groei van de organisatie door de juiste mensen aan boord te halen én een sterke candidate experience neer te zetten:
- Je schrijft en optimaliseert vacatureteksten in nauwe afstemming met hiring managers.
- Je publiceert vacatures via relevante kanalen (o.a. LinkedIn) en gaat actief sourcen.
- Je beheert het proces van A tot Z: van telefonische screening, interviews (via Teams of op kantoor), tot begeleiding bij het loonvoorstel.
- Je werkt in tandem met de HR Business Partner, hiring managers en het internationale recruitmentteam.
- Je beheert het interne systeem, optimaliseert bestaande processen en hebt oog voor strategische HR-projecten (zoals vernieuwing van assessments of employer branding).
- Je rapporteert rechtstreeks aan de Lead Corporate Recruiter en reist ca. één keer per kwartaal met het HR-team naar het buitenland.
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op Toon website.
Profiel
Profiel
Voor deze positie zoekt onze klant een zelfstandige, gestructureerde collega die ownership toont en gepassioneerd is door mensen én groei:
- Je hebt minimaal 5 jaar rekruteringservaring, idealiter met bediendenprofielen of in de consulting wereld.
- Ervaring met het rekruteren van bedienden is noodzakelijk.
- Je bent bedreven in het zelfstandig beheren van rekruteringsprocessen (van intake tot contractvoorstel).
- Je communiceert vlot (NL/ENG, kennis FR is sterk plus).
- Je hebt ervaring met LinkedIn sourcing en andere rekruteringssoftware.
- Je werkt planmatig, snel én met oog voor een positieve candidate journey.
- Je vindt hybride werken fijn en kan vlot schakelen tussen verschillende kantoren.
Aanbod
Aanbod
Als Recruiter (M/V/X) bekleed je een autonome, impactvolle rol binnen een groeiende organisatie, waar jouw visie echt telt. Je kan samenwerken binnen een hecht, warm team met een internationale blik. Je krijgt kansen om je verder te ontwikkelen en processen mee vorm te geven, dit binnen een 'Great Place to Work' boordevol ambitie en toekomstperspectief.
Het pakket bestaat uit een competitief brutoloon, inclusief firmawagen (cat. 2 + laadpas), bonus, maaltijdcheques (€10), ecocheques, netto-onkostenvergoeding, gsm/abonnement, laptop, groeps- en hospitalisatieverzekering en een hedendaags cafetariaplan (fietslease/multimedia).
Er zijn flexibele werktijden (40u/week, starten tussen 8u en 9u) en 32 verlofdagen zonder collectief verlof. Verder biedt de organisatie ook een hybride werkcultuur met een mogelijkheid tot 2 à 3 thuiswerkdagen/week.
De aanwervingen via Robert Half Permanent Placements zijn steeds in functie van een contract van onbepaalde duur.
Praktische informatie
Robert Half Belgium
Robert Half Belgium
Toon nummer
Accent Business Park,Kwadestraat 153 bus 2.3,8800 Roeselare
Robert Half Belgium
Toon nummer
Accent Business Park,Kwadestraat 153 bus 2.3,8800 Roeselare