Dit textielbedrijf produceert karpetten, tapijten, alsook getuft tapijt voor de residentiële en hospitality markt, en synthetisch gras. Sinds 1970 hebben ze met drie bedrijven actief in de textielsector de krachten gebundeld door te fusioneren. Op de site in Harelbeke beschikken ze over moderne productielijnen voor continu verven, bedrukken en latexeren.
Zij dragen milieuvriendelijkheid zeer hoog in het vaandel.
Op de bedrijfssite in Harelbeke stelt het bedrijf zo'n 400 medewerkers te werk.
Ploegchef ververij textielsector - 2 ploegen
Functieomschrijving
In deze verantwoordelijke job als ploegchef bij een tapijtfabrikant, krijg je deze taken toegewezen:
- je neemt de leiding over een ploeg aan de productielijn
- je staat in voor de werkorganisatie van je ploeg
- je rapporteert aan het afdelingshoofd
- je volgt het rendement op en het niveau van de kwaliteit
- je werkt kleurschakeringen bij
Profiel
We zoeken een trekker met ervaring of kennis van textiel. Daarnaast zien we graag deze skills terug:
- je kan goed overweg met mensen en weet hen op een stimulerende manier aan het werk te zetten
- je hebt een opleiding textielveredeling of scheikunde gevolgd of je bent gelijkwaardig door ervaring
- je hebt enkele jaren in een productie-omgeving gewerkt, liefst in de textielsector
- je hebt interesse in het oplossen van technisch-mechanische problemen
Aanbod
- Je komt terecht bij een tapijtspecialist met jarenlange expertise.
- Een degelijke opleiding op de werkvloer, men investeert in hun medewerkers.
- Een uitgebreide onboarding waarbij je je meteen welkom voelt.
- Opbouw van 12 extra verlofdagen én nog eens 4 extra CAO-dagen, bovenop je jaarlijks verlof van 20 dagen.
- Een motiverend salarispakket dat aangevuld wordt met een ploegenpremie of nachtpremie, pensioensparen 1% en € 5,20 maaltijdcheques per gewerkte dag. Daarnaast kan je bij je vaste indienstname instappen in een hospitalisatieverzekering aan zeer scherp tarief en kan je vanaf 1 jaar ancienniteit een fiets leasen.
- Geen constante wissels binnen het team, je komt terecht in een zeer ervaren en stabiel team.
- Er worden geregeld ontspanningsmomenten georganiseerd om de teamgeest aan te sterken.
- Na een succesvolle kennismaking met de jobinhoud en de bedrijfscultuur, mag jij je krabbel zetten onder een vast contract van onbepaalde duur.