Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Verzorgende / zorgkundige' jobs in Oost-Vlaanderen
Medewerker reactivering
Functieomschrijving
Plaats in de organisatie
Als medewerker reactivering kom je terecht in wzc Aymonshof of wzc De Cocon. Samen met een multidisciplinair team werk je ‘in het huis van onze bewoner’.
Rol in de organisatie
- Behoud en versterk de autonomie van bewoners via therapie, hulpmiddelen en betekenisvolle activiteiten
- Geef advies en ondersteuning aan collega’s over ligcomfort, zitcomfort en hulpmiddelen bij eten en drinken
- Begeleid bewoners bij dagelijkse handelingen zoals maaltijdbegeleiding en de aanpak van probleemsituaties
- Organiseer, begeleid en volg activiteiten op, zowel individueel als in groep
- Ondersteunen bij dagdagelijkse taken zoals bij maaltijdbegeleiding en probleemsituaties
De ideale kandidaat?
Onze ideale kandidaat is flexibel, creatief, empathisch en communicatief. Je ziet obstakels, maar ook oplossingen bij moeilijke situaties. Je bent een belangrijke schakel in de verbinding tussen het multidisciplinair team, de bewoners en hun mantelzorger. Door jouw coachende aanpak motiveer je onze bewoners en begeleid je hen naar een betere levenskwaliteit. Kortom, reactivering is helemaal jouw ding! Je blijft je verder bijscholen en professionaliseren om de beste zorg aan onze bewoners te bieden.
Profiel
De diplomavoorwaarden:
- Het diploma van bachelor of master in de kinesitherapie;
- Het diploma van “bachelor in wellbeing- en vitaliteitsmanagement”;
- Het diploma van bachelor of master in de logopedie;
- Het diploma van bachelor in de ergotherapie;
- Het diploma van bachelor of master in de arbeidstherapie;
- Het diploma van bachelor of master in de readaptatiewetenschappen;
- Het diploma van bachelor in de dieetleer;
- Het diploma van bachelor of master in de pedagogie of in de orthopedagogie;
- Het diploma van bachelor of master in de psychomotoriek;
- Het diploma van bachelor of master in de psychologie;
- Het diploma van bachelor of master in de gerontologie, geriatrie en psychogeriatrie;
- Het diploma van “bachelor na bachelor opleiding psychosociale gerontologie”;
- Het diploma van bachelor in de gemeenschapsgezondheid;
- Het diploma van bachelor of master in de medische antropologie;
- Het diploma van bachelor maatschappelijk assistent of “bachelor in de sociale gezondheidszorg”;
- Het diploma van bachelor of master in het sociaal werk;
- Het diploma van bachelor of master in de gezinswetenschappen;
- Het diploma van bachelor sociaal verpleegkundige of verpleegkundige in de geestelijke gezondheidszorg en psychiatrie;
- Het diploma van bachelor gespecialiseerde opvoedkundige of getuigschrift hoger secundair onderwijs opvoedkundige;
- Het diploma van bachelor in de gezondheidstechnologie;
- Het diploma van bachelor in de audiologie;
- Het diploma van bachelor in de podologie en podotherapie;
- Het diploma van master in de osteopathie;
- Het diploma van bachelor in de kunsttherapie;
- Het diploma van bachelor of master-na-masteropleiding in de muziektherapie;
- Het diploma van bachelor of master in de gezondheidszorgbemiddeling en interculturele bemiddeling;
- Het getuigschrift hoger secundair onderwijs in de sociale esthetica of bachelor in de sociale esthetica;
- Het diploma van bachelor in beeldende kunst, muziek, theater, circus of film.
- Studenten kunnen deelnemen aan de selectieprocedure als ze binnen de 3 maanden over het gevraagde diploma beschikken.
Aanbod
Ons aanbod:
- Blijf leren en groeien via ons groot opleidingsaanbod.
- Geniet van een goede balans tussen werk en privé.
- Een plaats op de wervingsreserve voor een functie met een contract van onbepaalde duur.
- Een aantrekkelijke verloning volgens de salarisschaal IFIC 14 (min. 3 380 euro en max. 5 339 euro bruto geïndexeerd maandsalaris bij voltijdse tewerkstelling).
- Bruto aanvangsloon zonder anciënniteit: 3 380 euro
- Brutoloon met 5 jaar relevante anciënniteit: 3 937 euro
- Brutoloon met 10 jaar relevante anciënniteit: 4 368 euro
- Brutoloon met 15 jaar relevante anciënniteit: 4 687euro
- Relevante werkervaring kan meegenomen worden.
- Je geniet van een groepsverzekering (4% van je bruto jaarloon).
- Openbaar vervoer voor woon-werkverkeer is volledig terugbetaald.
- Kom je met de fiets naar het werk? Dan krijg je een mooie fietsvergoeding van 0,37 euro/km.
- De mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen.
- Gratis hospitalisatieverzekering.
- Maaltijdcheques van 6 euro/gewerkte dag.
- Voordelenplatform van GSD-V.
Anderen bekeken ook