Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Elektronica' jobs in Oost-Vlaanderen
Je komt terecht in een hecht en ambitieus team binnen een grotere groep van meer dan duizend medewerkers, verspreid over meerdere locaties. Op jouw afdeling werk je met een achttal collega’s die bekendstaan om hun humor, teamspirit en bereidheid om elkaar te helpen. De sfeer is familiaal, informeel en gericht op gezamenlijke groei. Nieuwe collega’s worden stap voor stap begeleid zodat niemand verloren loopt en iedereen zijn eigen sterktes kan ontdekken.
Junior HVAC engineer
Functieomschrijving
- Je leert de producten en oplossingen kennen door enkele weken mee te draaien in het magazijn en op de binnendienst zodat je met kennis van zaken kunt adviseren.
- Je identificeert de behoeften van klanten en zet die om in technische oplossingen die perfect aansluiten bij hun projecten.
- Je stelt offertes op, volgt deze nauwgezet op en verdedigt jouw voorstellen bij klanten. Ongeveer 60 procent van je tijd gaat naar analyse en offertewerk en 40 procent naar klantcontact en projectopvolging.
- Je adviseert klanten over productkeuzes en werkt nauw samen met collega’s om correcte en performante voorstellen te maken.
- Je stapt na je inwerktraject eventueel door naar outside sales, afhankelijk van je ambities en talenten
Profiel
- Je wil groeien in een technische commerciële rol en staat open voor begeleiding en feedback.
- Je hebt een achtergrond in elektromechanica, energietechnologie of een vergelijkbare technische richting.
- Je werkt nauwkeurig, analytisch en voelt je goed in een teamgerichte omgeving zonder rivaliteit.
- Je bent leergierig, neemt verantwoordelijkheid op en durft vragen te stellen wanneer je begeleiding nodig hebt.
- Je spreekt vlot Nederlands.
Aanbod
-
Van € 2.900 tot € 4.400 per maand
- Een gestructureerd inwerktraject met persoonlijke coaching.
- Een aantrekkelijk loon dat evolueert met je kennis en inzet.
- Een 13de maand én vakantiegeld.
- Een jaarlijkse CAO90 eindejaarsbonus voor het hele team wanneer de groepsdoelen worden behaald.
- Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag.
- Ecocheques op jaarbasis.
- Hospitalisatieverzekering bovenop je loonpakket.
- Regelmatige opleidingen én reële doorgroeipaden naar specialisaties zoals PLC, engineering of outside sales.
- Teamactiviteiten zoals halfjaarlijkse teambuildings en gezellige vrijdagmomenten.
- Een bedrijfswagen wanneer je doorgroeit naar een rol in outside sales.
- Laptop, gsm en moderne werkmiddelen zodat je efficiënt kunt werken.
- Een open cultuur waarin overleg centraal staat en waar mails en taken eerlijk verdeeld worden zodat iedereen elkaar ondersteunt.