Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Teamleader / meestergast / ploegleider' jobs in Limburg
Hoofdmechanieker - Heusden-Zolder
Functieomschrijving
// Functie-inhoud
- Je hebt uitgebreide kennis van diagnose- en herstellingsprocedures, vooral met betrekking tot elektrische voertuigen.
- Minstens 10 jaar ervaring in onderhoud en diagnose van voertuigen, bij voorkeur bussen of vrachtwagens.
- Je beschikt over diepgaande kennis van elektriciteit en mechanica.
- Je deelt je kennis en ervaring op een toegankelijke manier en weet anderen te motiveren.
- Je bent oplossingsgericht en sterk in organiseren, met oog voor prioriteiten en efficiëntie.
- Je communiceert vlot in het Nederlands; basiskennis van Frans en Engels is een pluspunt.
- In het bezit van een rijbewijs D of bereid om dit te behalen.
- Je bent vaardig in MS Office en hecht veel belang aan veiligheid en netheid.
Als Hoofd van onze afdeling Mechaniek ben je verantwoordelijk voor de planning van uit te voeren onderhoud en herstellingen aan een vloot van om en bij 240 bussen, waarvan een veertigtal elektrische bussen.
- Je maakt de dagelijkse werkverdeling op.
- Je bent zelf ook actief in de diagnose van elektrische problemen bij onze bussen.
- Bij grote problemen aan elektrische bussen sta je zelf in voor de reparatie. Je installeert ook track and trace systemen op bussen.
- Je geeft intern door welke wisselstukken besteld dienen te worden.
- Je fungeert als technisch aanspreekpunt binnen je afdeling en deelt je kennis en ervaring met je teamleden.
- Je bent enthousiast om mee te evolueren naar groene mobiliteit. Je bent een expert in diagnose en houdt je kennis up-to-date.
- Het werk efficiënt verdelen binnen het team, rekening houdend met (commerciële) prioriteiten en de sterktes van elk teamlid. Controle van de uitgevoerde werken en eventuele bijsturing.
- Actief meewerken en diagnoses stellen vanuit de rol van expert in mechaniek:
- Diagnose van bussen: het vaststellen van elektrische problemen en toewijzen van het elektrisch werk;
- Indien nodig, ondersteuning bieden bij de diagnose van mechanische problemen.
- De mekaniekers in je team op technisch vlak met raad en daad bijstaan.
- Herstellingen uitvoeren bij grote problemen aan elektrische bussen. Indien nodig, de elektronische schema's opvragen bij de constructeur zodat het werk correct uitgevoerd kan worden.
- Intern melden van specifieke problemen of dure herstellingen: indien nodig, overleggen met de leidinggevende.
- Overbrengen van eigen kennis en ervaring naar de mekaniekers, steeds met de nodige klemtoon op het naleven van milieu- en veiligheidsvoorschriften.
- Instaan voor het borgen en uitdragen van de opgebouwde kennis en goede praktijken (bijvoorbeeld documenteren van werkwijzen, zoeken naar mogelijke optimalisaties...).
- Leidinggeven aan een team van een 12-tal garagemedewerkers.
- Vlot samenwerken met de administratieve medewerkers in de werkplaats, aankoop, constructeurs
- Zorgen voor een respectvolle en vlotte communicatie van en met chauffeurs in het kader van herstellingen
- Rapporteren aan de algemeen directeur
Profiel
- Je hebt kennis van diagnosetechniek.
- Je kan minstens 10 jaar ervaring in onderhoud en diagnose van voertuigen voorleggen, bij voorkeur bus of vrachtwagen.
- Je beschikt over een goede kennis elektriciteit en mechanica.
- Je deelt je kennis en ervaring op een toegankelijke manier.
- Je communiceert vlot en kan een team motiveren om het beste van zichzelf te geven.
- Je bent organisatorisch sterk en denkt in oplossingen.
- Je drukt je vlot uit in het Nederlands. Een basis Frans en Engels zijn mooi meegenomen.
- Je beschikt over een rijbewijs D of bent bereid dit te behalen.
- Je hebt een goede kennis van MS Office.
- Je hecht veel belang aan netheid en veiligheid
Aanbod
- Een job in jouw regio vol afwisseling en technische uitdagingen.
- Een wachtvergoeding van €40 op weekdagen en €75 per weekendag. Wanneer je effectief moet uitrukken, dan krijg je bovenop jouw effectief gepresteerde uren nog een extra vergoeding.
- Aangevuld met o.a. maaltijdcheques van €8, hospitalisatieverzekering en een pensioenplan.
- Eindejaarspremie en € 250 aan eco-cheques
- Fietsvergoeding van 28 cent per kilometer
- GSM + abonnement.
- Een hecht team van collega’s die samenwerken in een losse en warme sfeer.
- Een breed aanbod aan opleidingen om te groeien als bustechnieker
Anderen bekeken ook