Coördinator fondsenwerving
Functieomschrijving
- Je werkt het fondsenwervingsbeleid van MS-Liga Vlaanderen verder uit en creëert mogelijkheden om het te versterken
- Je detecteert passende fondsen, subsidies en samenwerkingsmogelijkheden
- Je stelt subsidie- en projectaanvragen op, dient deze in en verzorgt de verantwoording
- Je onderhoudt en versterkt relaties met partners en subsidieverstrekkers en gaat actief op zoek naar nieuwe partnerships en subsidievormen
- Je bouwt actief samenwerkingen uit met bedrijven en gaat proactief op zoek naar sponsoring en andere vormen van bedrijfsondersteuning
- Je bent de drijvende kracht achter fondsenwervende initiatieven en activiteiten en dit door zowel ze zelf te organiseren als actievoerders en sympathisanten te ondersteunen
- Je draagt bij aan rapportages en verantwoording richting bestuur, directie en andere stakeholders
- Je denkt mee over en werkt concreet mee aan duurzame financiering en de lange termijn continuïteit van de organisatie
Profiel
- Je hebt een passie voor dienstverlening en affiniteit met de missie en waarden van MS-Liga Vlaanderen
- Je hebt ervaring met fondsenwerving, subsidies en maatschappelijke financiering, of bent bereid dit te leren
- Je bent klantgericht, een organisatietalent en bezit een flinke portie creativiteit
- Je bent sterk in relatiebeheer, administratie en planning en werkt graag gestructureerd
- Je communiceert helder en zorgvuldig, zowel schriftelijk als mondeling
- Constructief samenwerken, actief luisteren en verbindend werken zijn voor jou essentieel
- Je bent flexibel ingesteld en af en toe avond- of weekendwerk vormt voor jou geen probleem
- Je kunt goed zelfstandig én in team werken
- Je hebt een bachelor- of masterdiploma
- Ervaring in de social profit is een bijkomende troef
Aanbod
- Een boeiende job in een gedreven werkomgeving
- Je maakt deel uit van een leuk team met toffe collega’s
- Arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur (voltijdse of 4/5 tewerkstelling)
- Verloning volgens barema PC 331.020, ervaring en anciënniteit
- Extralegale voordelen: bedrijfswagen, maaltijdcheques, groepsverzekering, thuiswerkvergoeding
- Zo spoedig mogelijke indiensttreding
- Plaats van tewerkstelling: een combinatie van thuiswerk en kantoor in Pelt, aangevuld met verplaatsingen binnen Vlaanderen
Anderen bekeken ook