Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Kinderopvang, Overheid' jobs in Limburg
Gemeentebestuur Leopoldsburg zoekt 1 BEGELEIDER KINDEROPVANG met aanleg van een wervingsreserve (CAT200 – contractueel en deeltijds 19/38).
BEGELEIDER KINDEROPVANG
Functieomschrijving
Organiseren van en instaan voor het onthaal en opvang van kinderen van de basisschool tijdens voor - en naschoolse momenten, op woensdagnamiddag, op schoolvrije dagen en tijdens vakantiedagen.
Profiel
Je beschikt over een diploma of getuigschrift dat vermeld staat in het overzicht van Kind&Gezin. Je kan dit overzicht raadplegen bij het vacaturebericht op Toon website.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Fietsvergoeding
Praktische informatie
Algemene informatie:
Voor deze functie gelden er algemene toelatingsvoorwaarden en moeten de kandidaten slagen voor een selectieprocedure. Naast een passende verloning, maaltijdcheques, opbouw 2de pensioenpijler, fietsvergoeding, een hospitalisatieverzekering en mogelijkheid tot fietslease kan beroepservaring in de privésector of ervaring als zelfstandige worden toegekend als die beroepservaring relevant is voor de functie waarin het personeelslid wordt aangesteld (met een maximum van 15 jaar). De wervingsreserves worden aangelegd voor 1 jaar.
Kandidaatstelling:
Richt je kandidatuur met vermelding van je motivatie, het vereiste diploma en/of attest (indien van toepassing) met recent cv uiterlijk op zondag 22/02/2026 aan het college van burgemeester en schepenen, personeelsdienst, Koningin Astridplein 37, 3970 Leopoldsburg.
Je mag je kandidatuur ook met de vereiste stukken tegen ontvangstbewijs afgeven aan de onthaalbalie van het gemeentehuis tijdens de openingsuren, zie Toon website. Solliciteren onder dezelfde voorwaarden kan ook via e-mail op Toon emailadres.
Onvolledige sollicitaties zijn niet geldig!
Voor elke functie is een functiebeschrijving beschikbaar die je kan raadplegen op Toon website.
Voor deze functie gelden er algemene toelatingsvoorwaarden en moeten de kandidaten slagen voor een selectieprocedure. Naast een passende verloning, maaltijdcheques, opbouw 2de pensioenpijler, fietsvergoeding, een hospitalisatieverzekering en mogelijkheid tot fietslease kan beroepservaring in de privésector of ervaring als zelfstandige worden toegekend als die beroepservaring relevant is voor de functie waarin het personeelslid wordt aangesteld (met een maximum van 15 jaar). De wervingsreserves worden aangelegd voor 1 jaar.
Kandidaatstelling:
Richt je kandidatuur met vermelding van je motivatie, het vereiste diploma en/of attest (indien van toepassing) met recent cv uiterlijk op zondag 22/02/2026 aan het college van burgemeester en schepenen, personeelsdienst, Koningin Astridplein 37, 3970 Leopoldsburg.
Je mag je kandidatuur ook met de vereiste stukken tegen ontvangstbewijs afgeven aan de onthaalbalie van het gemeentehuis tijdens de openingsuren, zie Toon website. Solliciteren onder dezelfde voorwaarden kan ook via e-mail op Toon emailadres.
Onvolledige sollicitaties zijn niet geldig!
Voor elke functie is een functiebeschrijving beschikbaar die je kan raadplegen op Toon website.