Jobs op maat via mail
Stuur mij 'Sales buitendienst / vertegenwoordiger' jobs in Oost-Vlaanderen
Ben jij de accountmanager die wij zoeken? Solliciteer dan nu online en til je carrière naar een hoger niveau!
Contacteer ons via ?? Toon emailadres of ?? Toon nummer!
Account Manager
Functieomschrijving
Ben jij een gedreven en resultaatgerichte professional met uitstekende communicatieve vaardigheden? Heb je een passie voor sales en ben je klaar om je carrière naar het volgende niveau te tillen? Wij zijn op zoek naar een accountmanager regio Waasland om het team te versterken!
Als accountmanager ben je verantwoordelijk voor het beheren en uitbreiden van onze klantrelaties. Je identificeert nieuwe zakelijke kansen, begrijpt de behoeften van onze klanten en biedt oplossingen die aansluiten bij hun doelstellingen. Je bent het aanspreekpunt voor bestaande klanten en werkt nauw samen met interne teams om ervoor te zorgen dat de verwachtingen worden overtroffen.
Verantwoordelijkheden:
- Beheren en uitbreiden van klantrelaties
- Aan de hand van het CRM systeem nieuwe prospectielijsten maken
- Identificeren van nieuwe zakelijke kansen
- Begrijpen van de behoeften van klanten en bieden van passende oplossingen
- Drie dagen per week op de baan met zo'n 3 tot 5 bezoeken per dag
- Opvolgen van contracten
- Ondersteuning bij administratieve taken door projectmanager
- Vrijdag is de vaste kantoordag op het hoofdkantoor in Kortrijk en staat helemaal in het teken van sales meetings, 1 op 1 gesprekken, ...
Profiel
Wij zoeken een accountmanager met de volgende kwalificaties:
- Eerste ervaring in sales is welkom, ervaring in telecom is niet noodzakelijk
- Snel kunnen leren en complexe informatie kunnen opnemen
- Hunter profiel: proactief en gedreven om nieuwe klanten te werven
- Resultaatgedreven
Aanbod
Wij bieden een aantrekkelijk pakket aan:
- Brutoloon: €2300 aangevuld met €170 onkostenvergoeding en maaltijdvergoeding van €10
- Commissies zijn driemaandelijks en ongelimiteerd
- Bedrijfsauto, gsm en laptop
- Jobbonus van €1800 netto, twee keer per jaar
- 39-urige werkweek met 6 ADV-dagen (collectief verlof tijdens bouwverlof en kerst/nieuwjaar)
- Flexibele werkuren: op de baan glijdend, op kantoor van 8:30 tot 17:30 (met enige flexibiliteit)
- Mogelijkheid tot thuiswerken
- Zeer open bedrijfssfeer met korte communicatielijnen en veel kennisdeling
- Maandelijkse etentjes en jaarlijkse teambuilding en/of incentive
- Kleine incentives met leuke winst