Vlaams EnergieBedrijf: van 4 naar 40 werknemers

De oprichting van het Vlaams EnergieBedrijf is een onderdeel van het huidige regeerakkoord van de Vlaamse regering. Het doel is een vergroening van de energiemarkt. Het Vlaams EnergieBedrijf zal daarvoor investeren in energiebesparing, energie-efficiëntie en in het opwekken van duurzame en hernieuwbare energie. Bij de aankondiging van het Vlaams Energiebedrijf was sprake van een startkapitaal van 200 miljoen euro.
Twee grote pijlers
Volgens Andries Gryffroy, voorzitter van de raad van bestuur, rust het businessplan van het Vlaams EnergieBedrijf op twee grote pijlers: investeringen en het ‘ontzorgen’ van de Vlaamse Overheid van haar energietaak.
“De investeringen hebben tot doel om innovatieve technologieën te helpen vermarkten. Dat kan gaan over stopcontacten in de zee, energieopslag, energie-efficiënte lichtschakelaars, isolatie, energieproducten enzovoort. Belangrijk is dat we een verlengstuk zijn voor wat er ontwikkeld wordt in kenniscentra, hogescholen of universiteiten”, aldus Andries Gryffroy.
Het Vlaams EnergieBedrijf treedt op als industriële investeerder. Het gaat het bedrijf niet enkel om het financiële rendement, het wil de ondernemingen waarin het investeert ook helpen groeien door mee via het management de onderneming uit te bouwen.
Energie-efficiënter
“Het ontzorgen van De Vlaamse overheid van haar energietaak kent verschillende facetten”, legt Andries Gryffroy uit. “De gebouwen moeten energie-efficiënter zijn, energie moet zo goedkoop mogelijk aangekocht worden en de energie die we nodig hebben, willen we zelf produceren door mee in te stappen in groene investeringsprojecten.”
Om de gebouwen van de Vlaamse overheid energie-efficiënter te maken, wil het Vlaams EnergieBedrijf gebouwenclusters – administraties, ziekenhuizen, scholen, sociale woningen… - op de markt plaatsen. “Daarna kunnen bedrijven voorstellen doen om die gebouwen energiezuiniger te maken. We zullen hen vragen daar een termijn op te plakken en ons daar een garantie voor te geven.”
3.600 gebouwen
Het Vlaams EnergieBedrijf zal ook energie aankopen en die verkopen aan de Vlaamse overheid. Het treedt daarbij op als een grote aankoopcentrale. “We spreken hier toch over 3.600 gebouwen en een totale jaarlijkse energiekost van 300 miljoen euro”, aldus Andries Gryffroy.
De huidige wet op de overheidsopdrachten verplicht overheidsinstellingen de facto om energie aan te kopen op de langetermijnmarkt in plaats van op de goedkopere kortetermijnmarkt. Het prijsverschil tussen beide varieert van 8 tot 15 procent. Het Vlaams Energiebedrijf wil daar via groepsaankopen voor alle gebouwen van de overheid op besparen.
Bachelors en masters
Om al die plannen te realiseren, heeft het Vlaams Energiebedrijf extra personeel nodig. Op kruissnelheid, binnen enkele jaren, wil het bedrijf veertig mensen in dienst hebben. Daar zullen een aantal administratieve profielen bij zijn, ter ondersteuning. De andere profielen zijn verdeeld over drie groepen: juristen, investeringsmanagers en ingenieurs.
“De juristen controleren het kader van de projecten waar we instappen, de investeringsmanagers onderzoeken of het plan waar we willen instappen marktconform is en de ingenieurs gaan na of dat plan technisch klopt”, legt Andries Gryffroy uit.
Op korte termijn wil het Vlaams Energiebedrijf acht mensen aanwerven, waarvan vier ingenieurs. “Dat mogen zowel bachelors als masters zijn. Belangrijk is dat ze thuis zijn in energie- en gebouwentechniek”, besluit Andries Gryffroy.
(wv)
25 maart 2013Vlaams EnergieBedrijf: van 4 naar 40 werknemers

De oprichting van het Vlaams EnergieBedrijf is een onderdeel van het huidige regeerakkoord van de Vlaamse regering. Het doel is een vergroening van de energiemarkt. Het Vlaams EnergieBedrijf zal daarvoor investeren in energiebesparing, energie-efficiëntie en in het opwekken van duurzame en hernieuwbare energie. Bij de aankondiging van het Vlaams Energiebedrijf was sprake van een startkapitaal van 200 miljoen euro.
Twee grote pijlers
Volgens Andries Gryffroy, voorzitter van de raad van bestuur, rust het businessplan van het Vlaams EnergieBedrijf op twee grote pijlers: investeringen en het ‘ontzorgen’ van de Vlaamse Overheid van haar energietaak.
“De investeringen hebben tot doel om innovatieve technologieën te helpen vermarkten. Dat kan gaan over stopcontacten in de zee, energieopslag, energie-efficiënte lichtschakelaars, isolatie, energieproducten enzovoort. Belangrijk is dat we een verlengstuk zijn voor wat er ontwikkeld wordt in kenniscentra, hogescholen of universiteiten”, aldus Andries Gryffroy.
Het Vlaams EnergieBedrijf treedt op als industriële investeerder. Het gaat het bedrijf niet enkel om het financiële rendement, het wil de ondernemingen waarin het investeert ook helpen groeien door mee via het management de onderneming uit te bouwen.
Energie-efficiënter
“Het ontzorgen van De Vlaamse overheid van haar energietaak kent verschillende facetten”, legt Andries Gryffroy uit. “De gebouwen moeten energie-efficiënter zijn, energie moet zo goedkoop mogelijk aangekocht worden en de energie die we nodig hebben, willen we zelf produceren door mee in te stappen in groene investeringsprojecten.”
Om de gebouwen van de Vlaamse overheid energie-efficiënter te maken, wil het Vlaams EnergieBedrijf gebouwenclusters – administraties, ziekenhuizen, scholen, sociale woningen… - op de markt plaatsen. “Daarna kunnen bedrijven voorstellen doen om die gebouwen energiezuiniger te maken. We zullen hen vragen daar een termijn op te plakken en ons daar een garantie voor te geven.”
3.600 gebouwen
Het Vlaams EnergieBedrijf zal ook energie aankopen en die verkopen aan de Vlaamse overheid. Het treedt daarbij op als een grote aankoopcentrale. “We spreken hier toch over 3.600 gebouwen en een totale jaarlijkse energiekost van 300 miljoen euro”, aldus Andries Gryffroy.
De huidige wet op de overheidsopdrachten verplicht overheidsinstellingen de facto om energie aan te kopen op de langetermijnmarkt in plaats van op de goedkopere kortetermijnmarkt. Het prijsverschil tussen beide varieert van 8 tot 15 procent. Het Vlaams Energiebedrijf wil daar via groepsaankopen voor alle gebouwen van de overheid op besparen.
Bachelors en masters
Om al die plannen te realiseren, heeft het Vlaams Energiebedrijf extra personeel nodig. Op kruissnelheid, binnen enkele jaren, wil het bedrijf veertig mensen in dienst hebben. Daar zullen een aantal administratieve profielen bij zijn, ter ondersteuning. De andere profielen zijn verdeeld over drie groepen: juristen, investeringsmanagers en ingenieurs.
“De juristen controleren het kader van de projecten waar we instappen, de investeringsmanagers onderzoeken of het plan waar we willen instappen marktconform is en de ingenieurs gaan na of dat plan technisch klopt”, legt Andries Gryffroy uit.
Op korte termijn wil het Vlaams Energiebedrijf acht mensen aanwerven, waarvan vier ingenieurs. “Dat mogen zowel bachelors als masters zijn. Belangrijk is dat ze thuis zijn in energie- en gebouwentechniek”, besluit Andries Gryffroy.
(wv)
25 maart 2013Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
-
-
Duurzaam kantoor is grootste energieverspiller
De energiekosten van gebouwen met een duurzaam label zijn doorgaans meer dan 2 euro per vierkante meter hoger dan bij oudere, minder duurzame gebouwen.
-
Eerste hulp bij energiebesparing voor kmo’s
Energie besparen. Hoe begin je eraan als kmo? Het Vlaams Energieagentschap ontwikkelde een eenvoudige tool (zelfscan voor kmo’s) waarmee je zelf het verbruik in je bedrijf kunt onderzoeken.
-
Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000 jobs
De transitie naar hernieuwbare elektriciteit, warmte en transportsystemen zou voor 20.000 tot 60.000 nieuwe banen zorgen.
-
William Boeva rolmodel voor banksector
Bankenfederatie Febelfin start met een campagne voor meer diversiteit en inclusie in de banksector. William Boeva en Bwanga Pilipili zijn de boegbeelden.
-
5 carrièrelessen van Billie Eilish
Billie Eilish is zonder twijfel het invloedrijkste stijlicoon jonger dan twintig. Maar wat kun jij leren van haar?
-
Wil jij een stil thuiskantoor? Verhuis dan naar Portugal
De Portugese overheid heeft per decreet beslist dat thuiswerkers op een geluidsarme werkomgeving kunnen rekenen. Hoe zit dat precies?
-
Wanneer van job veranderen? Deze 4 factoren zijn cruciaal
Deze vier factoren bepalen de jobtevredenheid van mensen. “Als het op één daarvan niet goed zit, kun je maar beter eens goed nadenken.”
-
Corona beïnvloedt vakantieplanning amper
Ondanks het coronavirus nemen werknemers even vaak vakantie tijdens de zomermaanden juli en augustus als de voorbije jaren.
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
-
Duurzaam kantoor is grootste energieverspiller
De energiekosten van gebouwen met een duurzaam label zijn doorgaans meer dan 2 euro per vierkante meter hoger dan bij oudere, minder duurzame gebouwen.
-
Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000 jobs
De transitie naar hernieuwbare elektriciteit, warmte en transportsystemen zou voor 20.000 tot 60.000 nieuwe banen zorgen.
-
Energiezuinig economie bedrijven
-
Eerste hulp bij energiebesparing voor kmo’s
Energie besparen. Hoe begin je eraan als kmo? Het Vlaams Energieagentschap ontwikkelde een eenvoudige tool (zelfscan voor kmo’s) waarmee je zelf het verbruik in je bedrijf kunt onderzoeken.
-
Aangeboden door
“Een pak appreciatie van patiënten én collega’s”
Als thuisverpleegkundige bij de mobiele equipe van Wit-Gele Kruis Oost-Vlaanderen geniet je van een pak troeven. Daar spreken Sofie en Siska over mee.
-
Empathie op de werkvloer: de voor- en nadelen
Empathie is een positieve en mooie eigenschap die ook op de werkvloer waardevol kan zijn. Toch overdrijf je hier best niet mee want overdaad schaadt…
-
Op pensioen: 3 tips om het zwarte gat te vullen
We kennen het allemaal: het zwarte gat na een lange loopbaan. Sommigen staan te springen om het te vullen, anderen cirkelen er angstig omheen...
-
De job en het loon van een Risk Manager
Wat doet een Risk Manager precies? Wat zijn de carrièremogelijkheden ? En welk salaris kan een Risk Manager verwachten?
-
Nooit meer verdwaald in je job
FOD Financiën maakt je als nieuweling enthousiast én systematisch wegwijs. We spraken met peter Kevin en (kersverse) meter Sofie.