Bepaalt succes je geluk, of leidt geluk tot succes?
De meeste mensen zijn ervan overtuigd dat succes hun geluk bepaalt. Niets blijkt echter minder waar, aldus psychologen en neurowetenschappers.
1 op 10 doet (bijna) niets op het werk
Brits onderzoek toont aan dat bijna tien procent van de werknemers dagelijks het absolute minimum doet op zijn of haar werk. Vooral wanneer bazen met vakantie zijn of wanneer er geen evaluaties gepland staan in de nabije toekomst daalt de productiviteit van medewerkers.
Dat blijkt uit een onderzoek van het Britse bedrijf OfficeBroker, uitgevoerd bij 700 medewerkers. Ook werd er een vermindering van inzet opgemerkt wanneer werknemers deel uitmaken van een groot team of wanneer ze repetitieve, oncreatieve taken moeten uitvoeren.
Groot vs. klein bedrijf
Daarnaast heeft 31% geen zin om zich serieus in te spannen wanneer ze voor een groot bedrijf in plaats van voor een klein bedrijf werken. In een groot bedrijf denken werknemers immers dat ze onopgemerkt blijven of niet gewaardeerd worden. Verder zou 19% van de ondervraagden wel harder of langer willen werken wanneer er dan een directe beloning tegenover zou staan.
Tot slot speelt ook leeftijd een rol. Jonge werknemers zouden zich meer inspannen op hun werk dan hun collega’s die al bijna op het einde van hun carrière staan.
(nm) – Express.be
6 juni 2012Aanbevolen jobs
1 op 10 doet (bijna) niets op het werk
Brits onderzoek toont aan dat bijna tien procent van de werknemers dagelijks het absolute minimum doet op zijn of haar werk. Vooral wanneer bazen met vakantie zijn of wanneer er geen evaluaties gepland staan in de nabije toekomst daalt de productiviteit van medewerkers.
Dat blijkt uit een onderzoek van het Britse bedrijf OfficeBroker, uitgevoerd bij 700 medewerkers. Ook werd er een vermindering van inzet opgemerkt wanneer werknemers deel uitmaken van een groot team of wanneer ze repetitieve, oncreatieve taken moeten uitvoeren.
Groot vs. klein bedrijf
Daarnaast heeft 31% geen zin om zich serieus in te spannen wanneer ze voor een groot bedrijf in plaats van voor een klein bedrijf werken. In een groot bedrijf denken werknemers immers dat ze onopgemerkt blijven of niet gewaardeerd worden. Verder zou 19% van de ondervraagden wel harder of langer willen werken wanneer er dan een directe beloning tegenover zou staan.
Tot slot speelt ook leeftijd een rol. Jonge werknemers zouden zich meer inspannen op hun werk dan hun collega’s die al bijna op het einde van hun carrière staan.
(nm) – Express.be
6 juni 2012Aanbevolen jobs
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Ambtenaar verdiende 745.000 euro met nietsdoen
In Duitsland heeft een gepensioneerde ambtenaar in een mail aan zijn 500 collega's laten weten dat hij de afgelopen 14 jaar helemaal niets heeft uitgevoerd.
-
'Je kan mensen niet verplichten tot nietsdoen'
Unizo wil duidelijk maken dat het natuurlijke fenomeen 'migratie' beter beheerst dan bestreden kan worden.
-
Man blijft absolute nietsnut in het huishouden
Onderzoek wijst uit dat vrouwen gemiddeld een uur per dag bezig zijn met het huishouden, terwijl mannen slechts twintig min besteden aan huishoudelijk werk.
-
Als veranderen je beroep is
Verandering is eigen aan je werk. Maar wat als die verandering zelf je werk is en je van het ene naar het andere ‘veranderproject’ gaat?
-
Valt jouw nieuwe job ook tegen door corona?
Ben je tijdens de coronacrisis ook enthousiast begonnen op je nieuwe job maar kijk je een jaar later al gretig uit naar een nieuw professionele uitdaging? Je bent niet alleen…
-
Gids
In 4 stappen naar een perfect CV
In deze gids loodsen we je stap voor stap naar het perfecte cv...
-
Mieke en Andy maken het verschil bij Stad Mechelen
Mieke Matthijs en Andy Frans werken bij Stad Mechelen. Elk op hun manier bouwen ze mee aan het Mechelen van morgen.
-
De trend van de flexibele verpleegkundige
Vaste en tijdelijke contracten, dat kenden we al. Maar in de zorg zijn ook de flexibele werkvormen in opmars. Denk hierbij aan uitzendwerk of projectverpleegkundigen voor ziekenhuizen.
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
Man blijft absolute nietsnut in het huishouden
Onderzoek wijst uit dat vrouwen gemiddeld een uur per dag bezig zijn met het huishouden, terwijl mannen slechts twintig min besteden aan huishoudelijk werk.
-
Bepaalt succes je geluk, of leidt geluk tot succes?
De meeste mensen zijn ervan overtuigd dat succes hun geluk bepaalt. Niets blijkt echter minder waar, aldus psychologen en neurowetenschappers.
-
Ambtenaar verdiende 745.000 euro met nietsdoen
In Duitsland heeft een gepensioneerde ambtenaar in een mail aan zijn 500 collega's laten weten dat hij de afgelopen 14 jaar helemaal niets heeft uitgevoerd.
-
'Je kan mensen niet verplichten tot nietsdoen'
Unizo wil duidelijk maken dat het natuurlijke fenomeen 'migratie' beter beheerst dan bestreden kan worden.
-
Bijzondere beroepen in de haven: werken aan digitalisering bij BASF
Ook in de (chemische) industrie biedt de digitalisering nieuwe uitdagingen. Bij BASF in de haven van Antwerpen speuren ze naar technisch knappe koppen...
-
Jobwissel in coronatijd: goed idee of niet?
De coronacrisis is voor velen een tijd van bezinning, ook op professioneel vlak. Maar is het wel een goed idee om in deze crisistijd van job te wisselen?
-
Trakteren op je werk: 7 do's en don'ts
Ben je jarig? Dan ben je ongetwijfeld op zoek naar de perfecte traktatie voor op het werk. Voor je alles uit de kast haalt, lees even deze do’s en don’ts!
-
Waarom kiezen we altijd de foute leiders?
In het boek 'Verleidingen aan de top' vertelt psycholoog Jaap van Ginneken wat macht doet met een mens. “Ook bedrijven kiezen zo hun leiders en helaas vaak de verkeerde.”
-
Steeds minder opleidingscheques
Hoewel permanente bijscholing belangrijk is op de arbeidsmarkt van vandaag, blijkt het gebruik van opleidingscheques jaar na jaar achteruit te gaan.