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Recruteur.se
- Aldi Gembloux
- Isnes
- Durée indéterminée
De € 2.600 à € 2.800 par mois
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Avantages extra-légaux- Assurance groupe
- Chèques-repas
- Ordinateur portable
- Intervention dans les frais de deplacement
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- 13ème mois
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- Travail à domicile
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Payroll Officer
- Robert Half
- Charleroi
- Intérim
Administrative assistant RH
- Client of Manpower
- Bruxelles
- Intérim option contrat fixe
HR Business Partner
- Robert Half
- Brabant wallon
- Durée indéterminée
Assistant RH généraliste et prévention
- Robert Half
- Charleroi
- Intérim
Payroll Officer
- Bright Plus Liège
- Chaudfontaine
- Intérim option contrat fixe
Etudiant guide bilingue NL/FR
- Actief Interim Philippeville
- Froidchapelle
- Job d'étudiant
Responsable des Ressources Humaines
- Actief Interim Namur
- Andenne
- Durée indéterminée
Recruitment Consultant
- Kwery
- Gand
- Durée indéterminée
De € 2.500 à € 3.500 par mois
-
Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
- Voiture d'entreprise
- Chèques-repas
- Smartphone
- Ordinateur portable
- Assurance hospitalisation individuelle
- Eco Cheque
Teamcoach
- Unique Tournai Office
- Mouscron
- Intérim option contrat fixe
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HR Business Partner (FR/NL)
- Actief Interim Mouscron
- Mouscron
- Intérim option contrat fixe
HR Generalist
- Unique Namur
- Namur
- Durée déterminée
Conseiller(e) en showroom
- Client of Manpower
- Gosselies
- Intérim option contrat fixe
HR Payroll Consultant On-Site I Wallonie
- Accent
- Bruxelles
- Intérim option contrat fixe, Starter, Job d'étudiant
HR Assistant m/f/x
- Page Personnel
- Bruxelles
- Durée indéterminée
Consultante en recrutement bpost regio Brussel/Brucargo/Zaventem
- Start People
- Machelen (Br.Fl.)
- Intérim option contrat fixe
HRBP bilingue FR/NL
- AGO Focus Team
- Tournai
- Durée indéterminée
HR Manager Généraliste
- Bright Plus Liège
- Dave
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Adviseur opleiding & arbeidsmarkt (m/v/x)
- mtech+
- Roulers
- Durée indéterminée
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Avantages extra-légaux
- Assurance groupe
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- Assurance hospitalisation individuelle
PAYROLL OFFICER - FR/NDLS (RH)
- Client of Manpower
- Thuin
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Caissier.ère Horticole/Animalerie
- Client of Manpower
- Gembloux
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Reward Manager EMEA
Robert Half is currently recruiting a Reward Manager EMEA, in the Antwerp region.
Step into the role of a Regional Rewards Manager with a dynamic and globally recognized company. As part of the Global Reward team, you will implement and coordinate compensation programs and policies across the EMEA region.
Reward Manager EMEA
Description de la fonction
The scope of responsibilities for this job include:
- You coordinate the annual rewards cycle for the EMEA, including salary reviews and bonuses;
- You act as a rewards advisor to leaders, HR, and employees on Rewards issues;
- You implement, monitor, and measure the delivery of global reward processes;
- You provide regional reward expertise, particularly in creating dashboards and analysis for HR and managers;
- You ensure local rewards competitiveness by analyzing benchmarks, data, and other relevant market information;
- You communicate reward trends, movements, and forecasts for the region;
- You contribute to successful total rewards, including policy setting, guidelines, and other practices;
- You collaborate on benefit communication, alignment, and support;
- You guarantee alignment of regional and local total reward initiatives with overall business objectives;
- You remain compliant with local compensation and benefits laws and regulations.
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op Afficher le site web.
Profil
The requested qualifications for this job include:
- You have a Bachelor's or master's degree in HR, Business Administration, Finance, or related field;
- You have a minimum of 7 years of experience in total rewards and compensation;
- You have proven experience in managing compensation and benefits programs in a global or multi-regional context;
- Strong know-how within the compensation and benefit field;
- Commercial mindset and business orientation;
- Experience and knowledge about rewards in the EMEA region;
- Good analytical, communication, and interpersonal skills;
- Knowledge of regional laws and regulations, with project management abilities;
- Ability to actively engage and collaborate with stakeholders to ensure alignment.
Offre
What does the company offer?
It's a challenging and varied job, in an international environment. You can count on a competitive salary package.
Are you interested in this challenging position? Or would you like to have more information? Apply today and we will get back to you as soon as possible n° Afficher le numéro.
Information pratique
Robert Half Belgium
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The Sage Antwerp
Roderveldlaan 4
2600 Berchem
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