Gestionnaire RH temps partiel
Description de la fonction
Pour un client actif dans le secteur de l'automobile, nous sommes en recherche d'un HR Buisness Partner !
Vos responsabilités
- Gestion administrative du personnel de A à Z (entrées, sorties, contrats, avenants)
- Suivi des prestations, absences, maladies, accidents de travail et congés
- Préparation et contrôle des salaires en collaboration avec le secrétariat social
- Gestion des dossiers ONSS, Dimona, documents sociaux et obligations légales
- Suivi de la législation sociale et veille juridique
- Point de contact interne pour les questions RH administratives des collaborateurs
Profil
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bachelier ou Master) à orientation juridique ou RH ;
- Vous avez une expérience probante de minimum 3 ans dans la gestion des salaires ;
- Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge ;
- Vous maitrisez au moins un système de gestion Payroll ;
- Vous aimez prendre des initiatives ;
- Vous êtes très à l'aise avec les nouvelles applications informatiques digitales ;
Offre
Nous vous proposons un contrat en vue d'engagement, 3/5 au sein d'une société :
- à taille humaine qui prônent les valeurs de respect, éthique, performance, compétence et esprit d'éthique ;
- qui propose un cadre de travail agréable et d'accès facile ;
- qui propose un package salarial attractif en phase avec vos compétences.
Information pratique
Actief Interim Namur